Vous participerez à la performance du point de vente, par la gestion de la comptabilité, de l'administration du personnel. Vous aurez notamment pour missions : - Le rapprochement de bons de livraisons/factures ainsi que la comptabilisation. - Le suivi de trésorerie. - La gestion administrative des ressources humaines (administration du personnel, intégration, etc.) Dynamique, autonome et rigoureux(se), vous savez être appliqué(e) dans l'organisation et le suivi des dossiers. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques notamment le Pack Office. Poste à temps partiel (20H SEMAINE) Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre