Psychologue (H/F) CDI Temps partiel 85 - Essarts-en-Bocage
Offre n° 2268493
Psychologue (H/F) CDI Temps partiel
85 - Essarts-en-Bocage - Localiser avec Mappy
Actualisé le 08 mai 2026
* CDI à temps partiel de 17h30 par semaine à pourvoir dès que possible au sein de l'ESA Vos missions en tant que psychologue : • Assurer un accompagnement psychologique ponctuel de la personne et/ou des aidants. • Présenter l'organisation du service, ses avantages et ses limites ainsi que les partenaires et solutions de relai possibles. • Informer et soutenir les aidants. • Rédiger les bilans et synthèses adressés aux prescripteurs et éventuels partenaires. • Assurer la bonne tenue du dossier de la personne accompagnée. • Collaborer avec les professionnels de premiers secours et les partenaires sanitaires. • Identifier les modifications de l'état de santé, du comportement, de l'environnement de la personne accompagnée. • Conseiller, sensibiliser la personne accompagnée et son entourage à l'évolution de l'état de santé. • Communiquer fidèlement les informations utiles concernant l'état de santé et le comportement de la personne accompagnée, dans le respect de la démarche qualité. • Participer aux réunions d'équipe et aux réflexions collectives. • Travailler en collaboration avec les partenaires médico-sociaux notamment dans le cadre de la mise en place de relais. Rejoindre l’ADAMAD, c’est rejoindre un réseau associatif à but non lucratif reposant sur 4 piliers : - Prendre soin (quoi de plus beau) - Former pour accompagner (on a un plan de formation XXL) - Cultiver la bienveillance (on rigole, on s’aide et on s’entraide) - Donner sa chance (venez comme vous ê…, mince c’est déjà pris) Rejoindre l’ADAMAD, c’est prendre soin et bien plus : - Agir pour une cause qui a du sens (on est associatif donc pas de profits) - Se former et réaliser son potentiel au service de l’Autre (on forme plus de 300 collègues chaque année) - Intégrer une équipe soudée à taille humaine (L’ADAMAD, c’est juste en Vendée) - Trouver un équilibre de vie au quotidien (il parait qu’on a tous une vie perso) - Travailler dans la bonne humeur (quel ennui sinon) - Se réunir en équipe pour des temps d’échange (sur le temps de travail bien sûr) Rejoindre l’ADAMAD, ce sont aussi des avantages complémentaires : - La mise en place de programmes de tutorat pour les nouveaux arrivants (pour tout de suite trouver votre place) - Des chèques vacances et des chèques Cadhoc (on parle de montants à faire rougir l'homme à la barbe blanche) - Des remises sur les sports et les loisirs (salles de sport, parcs d'attraction et châteaux) - Une complémentaire santé avantageuse et une prévoyance (myopie et appareil dentaire nous voilà) - Une reprise d’ancienneté à 100% (oui oui 100%) - Des primes (prime décentralisée, prime d’ancienneté, prime SEGUR) (même le président ne les touche pas) - De la flexibilité (vous avez des indispos, dites-les-nous) Jeune diplômé, profil expérimenté, parcours classique ou inattendu… Si vous souhaitez donner du sens à votre métier et l’exercer avec qualité tout en ayant une approche humaine, nous nous ferons un plaisir de vous accueillir sur l'une de nos 10 antennes en Vendée. Alors si vous êtes une personne à l’aise dans les relations humaines, avec une forte capacité d’écoute, beaucoup d’empathie et une belle énergie au quotidien (et assez d’humour pour apprécier cette annonce), REJOIGNEZ-NOUS ! L'ADAMAD a obtenu le pétale d'or au label QVCT (qualité de vie et des conditions de travail) : 77% des salariés recommandent de travailler à l'ADAMAD !
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Employeur
Association loi 1901, l’ADAMAD intervient en Vendée auprès de personnes ayant besoin d’un accompagnement à domicile. À travers nos différentes activités (aide, soin, accompagnement et services du quotidien), nous contribuons à maintenir l’autonomie et la qualité de vie des personnes accompagnées. Notre priorité : prendre soin des autres, tout en prenant soin de nos équipes. Dans ce cadre, nous nous engageons à : * accompagner votre montée en compétences * favoriser le travail en équipe * ...
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