Descriptif du poste: Notre cabinet de recrutement accompagne un cabinet d'expertise comptable dans le cadre du développement de son pôle social. Nous recherchons un Assistant Paie évolutif vers un poste de Gestionnaire de Paie H/F.   Vos missions Rattaché(e) au Responsable du pôle social, vous interviendrez progressivement en autonomie sur les missions suivantes : Préparation et établissement des bulletins de paie Collecte et contrôle des variables de paie Déclarations sociales et fiscales Gestion administrative du personnel : absences, congés, arrêts maladie, fins de contrat Rédaction des documents liés à la vie du contrat de travail Mise à jour des dossiers salariés Veille sociale et application des évolutions législatives Conseil de premier niveau auprès des clients Le poste est évolutif selon votre niveau d'autonomie et votre montée en compétence Profil recherché: Formation en gestion de la paie ou ressources humaines Expérience de minimum 2 ans en cabinet comptable ou en environnement multi-conventions Maîtrise du logiciel ISAPAYE appréciée Rigueur, organisation et sens de la confidentialité Bon relationnel et capacité à travailler en équipe Envie de progresser dans un environnement structuré