Descriptif du poste: ** Ce qui vous attend au quotidien** Au sein d'un service de 5 personnes, vous êtes hiérarchiquement rattaché au Responsable Industrialisation et fonctionnellement au Responsable R&D (basé en Suède).  Vous jouerez un rôle clé de coordination entre les différentes parties prenantes (direction commerciale, partenaires OEM, R&D, usine de production, clients)  dans la gestion de projets de conception, d'adaptation ou d'amélioration des différents produits (chargeurs) aux évolutions du marché.  Vos missions s'articulent autour de la chaîne de valeur suivante : * Relevés techniques : Vous vous déplacez chez les concessionnaires pour réaliser un scan 3D des nouveaux modèles de tracteurs afin d'obtenir des mesures précises. * Interface R&D : Vous transmettez les données au service design en Suède et collaborez en mode projet pour l'adaptation des produits. * Industrialisation : Vous participez à l'adaptation des plans transmis par la Suède aux outils de production locaux et assurez le lien avec le service prototype pour la fabrication et le montage. * Validation terrain : Vous intervenez chez les clients pour réaliser les essais et vérifier la parfaite conformité et le bon fonctionnement de l'adaptation sur le tracteur. * Support Commercial : Vous pouvez être amené à apporter votre soutien technique aux équipes commerciales (défaillance technique).  * Reporting d'activité : Vous réalisez la planification et le reporting de votre activité.      Profil recherché: ** Vos conditions de travail ** * Contrat en CDI  * Rémunération fixe à partir de 45 K€ bruts sur 12 mois selon expérience * Prime sur objectifs individuels, participation & intéressement  * Véhicule de fonction (type utilitaire) pour transporter le matériel de mesure. * Convention collective de la Métallurgie. * Lieu de travail : poste basé à Matha (17) impliquant de nombreux déplacements (30-50 % du temps) en France et en Suède. * Rejoindre des équipes engagées au sein d'un Groupe ambitieux tourné vers l'innovation, l'excellence et où les décisions se prennent rapidement. ** Le/la candidat/e idéal/e pour les rejoindre... ** * Est titulaire d'une formation supérieure en génie mécanique ou conception industrielle et justifie d'une expérience réussie dans le domaine du design et de la conception de produits mécano-soudés, lui ayant permis d'acquérir de solides compétences techniques et opérationnelle (lecture de plans, schémas électriques et hydrauliques, dessin industriel, montage technique.),  * Pourra s'appuyer sur son leadership et ses qualités humaines (communication, rigueur, précision, organisation, autonomie, initiative) pour interagir positivement en mode projet avec des équipes pluridisciplinaires distantes sur des sujets techniques.  * Également à même de gérer la relation client dans une logique de satisfaction, à ce titre, la connaissance du monde agricole serait un atout supplémentaire. * Est mobile pour effectuer des déplacements chez les clients et au sein du Groupe, impliquant la maîtrise de l'anglais écrit et parlé . ** Notre processus de recrutement ** - Étape 1: La validation de votre candidature par notre cabinet (cv, entretien téléphonique et physique), - Étape 2: Entretien avec le Responsable Méthodes, le Directeur de Production et la RRH, - Étape 3 : Entretien avec le Directeur Général, - Étape 4 : Entretien distanciel en anglais avec le Responsable R&D en Suède.