Descriptif du poste: Notre agence SOM Sud, implantée à Martigues, met son savoir-faire au service des industriels du bassin méditerranéen pour des missions de conception, d'arrêts d'unité et de performance. Intégré(e) à un contrat en CDI sur projet sur le site client dans les Bouches-du-Rhône, vous assurerez une prestation d'assistance technique sur un poste de préparateur réseau vapeur énergie. Votre rôle en tant que Préparateur réseau vapeur énergie, sera de mener à bien les missions suivantes : Préparation des travaux * Définir les travaux, gammes et modes opératoires * Estimer coûts et délais * Préparer dossiers techniques, GMAO, pièces, achats * Rédiger permis de travail et analyses de risques Supervision terrain * Coordonner les entreprises et corps d'état * Suivre les travaux et garantir conformité * Participer aux réunions chantier + reporting * Gérer co-activité et travaux à risques HSE & réglementaire * Appliquer procédures sécurité site (fort enjeu) * Gérer permis, analyses de risques, audits terrain * Suivi amiante, plomb, contrôles réglementaires Profil recherché: Vous êtes titulaire d'un BAC +2 à BAC +3 avec une expérience significative en tant ue préparateur /superviseur orienté tuyauterie vapeur dans le domaine de la pétrochimie ainsi que de bonnes connaissances de la tuyauteries et des codes. ���� Les candidatures répondant aux critères demandés seront privilégiées. Pourquoi nous rejoindre ? * Rémunération sur 13 mois, prime de participation, prime d'intéressement, panier repas 10,30euro, frais de transports CSE (cinéma, chèques vacances, cartes cadeaux, activités?), * Intégrer des équipes dynamiques et bienveillantes : l'humain au centre de nos valeurs, * Bénéficier d'une intégration encadrée et suivie, * Evoluer sur des fonctions techniques, projets ou managériales au sein de SOM ou du Groupe Ortec, école interne de formation (O'METIERS), reconnaissance de nos experts et de notre corps d'élite (Casques d'Or), * Une politique RH, autour d'une démarche solidaire globale : fonds de solidarité, action sociale, action logement, action handicap, * Trouver un équilibre vie professionnelle / personnelle : accord télétravail, environs 10 jours de RTT/an. * Un premier échange téléphonique avec Eddie chargé de recrutement pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé, * Un entretien technique pour vous préciser les enjeux et les contours du poste, découvrir nos locaux ainsi que nos équipes, * Notre process est simple et clair : vous serez tenu au courant de chaque étape. Envie de rejoindre une entreprise à la fois exigeante et profondément humaine ? Plongez au coeur de 40 ans d'expertise, de projets ambitieux et de passion pour notre métier ! #LI-OG1