Description du poste et profil recherché LTd compte 9 agences spécialisées en recrutement et en travail temporaire organisées par pôle d'expertise en Ingénierie, Tertiaire Haut de Gamme - Fonctions Supports sur la France entière et à l'International. Ltd assure Qualité et Performance, fondé sur une procédure de recrutement rigoureuse et adaptée aux exigences du marché. Poste et missions : MISSIONS: Vous êtes l'interlocuteur privilégié de tous les intervenants sur le site - 259 logements et 300 parkings Gestion de l'entretien ménager : - Contrôle la bonne exécution des prestations effectuées par les entreprises prestataires sur site (entretien ménager, des espaces verts ) - Fait remonter toute information et proposer des solutions pour améliorer l'état des résidences Gestion locative et commerciale : - Gestion des réclamations des locataires, - Affichage et information aux locataires, - Accueil des prospects, - Visites et états des lieux dans les logements, - Animation de la résidence. - Recense quotidiennement les anomalies d'occupation et fournit des éléments nécessaires à leur résolution - Assure la représentation de l'entreprise auprès du conseil syndical pour les résidences en copropriété Gestion technique : - Surveillance et participation à la maintenance du patrimoine, - Gestion de certains bons de commandes, - Planification et contrôle des prestations de travaux et d'entretien effectuées par les entreprises partenaires. - Commande( les diagnostics dans le cadre de la remise en état des logements - Commande des travaux dans le cadre d'un budget prédéfini (entretien courant des parties privatives et communes) - Recense quotidiennement les désordres sur son secteur, prend toute mesure conservatoire pour la sécurité du patrimoine - Etablit le constat pour les avis de sinistres multirisques et déclare le sinistre - Lors des réhabilitations en milieu occupé, recueille les demandes locataires et assure l'interface avec le pôle travaux - Participe et suivre à la livraison des nouvelles résidences Animation RH: - Accompagnement de jeunes embauchés dans leur prise de poste (référent intégration) - Formation de jeunes embauchés aux processus et pratiques de l'entreprise (tutorat) Profil recherché : PROFIL: Vous êtes titulaire d'un CAP Gardien d'immeubles. Vous bénéficiez d'une expérience solide sur un poste similaire. Vous avez un excellent relationnel et appréciez la multiplicité des interlocuteurs (locataires, prestataires, responsables techniques). Vous faites preuve d'organisation, de rigueur et d'autonomie. Vous maîtrisez bien l'outil informatique.