Entreprise La Caisse Primaire d'Assurance Maladie d’Indre et Loire protège 520 000 assurés. Rejoindre la CPAM, c’est intégrer un organisme de service public au cœur du système de santé, porteur de valeurs de solidarité et d’utilité sociale. Ses missions : Gérer et développer l'accès aux soins, l'offre de prévention et d’accompagnement en santé, la maîtrise médicalisée des dépenses et la lutte contre la fraude, rembourser les prestations de soins et assurer le versement de revenus de remplacement. Dans le cadre de la mise en œuvre d’un congé supplémentaire de naissance au 1er juillet 2026, nous recrutons 3 Gestionnaires Conseils de l’Assurance Maladie (H/F) au sein des Prestations en Espèces sous CDD de 3 mois, renouvelable une fois. Vous cherchez un emploi qui a du sens ? ? Ne cherchez plus, c’est ici que ça se passe ! Poste Vos missions : * Participer aux opérations de traitement des arrêts de travail gérés par le service Prestations en Espèces et à la liquidation des indemnités journalières, * Appliquer les différents modes opératoires et procédures liés à chaque nature de prestations, * Veillez à la qualité de traitement des dossiers. Profil Vos compétences : * Disposer d’une bonne expression écrite comme orale, * Avoir de bonnes capacités d’adaptation aux outils, aux procédures et aux méthodes de travail, * Faire preuve de rigueur, de méthode et d’organisation, * Apprécier le travail en équipe, * Savoir répondre à des objectifs de productivité et de qualité, * Maîtriser les outils informatiques notamment Excel niveau 1 et savoir travailler sur 2 écrans et plusieurs logiciels en simultané, * Être titulaire d’un Bac+2 minimum. Informations complémentaires : * Lieu de travail : CPAM d'Indre-et-Loire, Champ Girault - Tours * CDD de 3 mois, renouvelable une fois (6 mois maximum) * 36H du lundi au vendredi avec des horaires variables * Rémunération de niveau 3 : 1 917,57€ bruts mensuel sur 14 mois + autres avantages * Parcours d’intégration et de formation professionnelle * Respect des règles de sécurité en vigueur et du secret professionnel Envoyer votre candidature (CV + lettre de motivation) jusqu'au 19 mai 2026 * Tests Assessfirst obligatoires * Entretien : 26 mai 2026 * Prise de poste : 15 juin 2026