Business Analyst On-Trade H/F 75 - Paris
Offre n° 2302100
Business Analyst On-Trade H/F
75 - Paris
Actualisé le 07 mai 2026
Notre client est une organisation reconnue dans le secteur FMCG (industrie brassicole), spécialisée dans la gestion de marques emblématiques et dans la mise en œuvre de stratégies marketing innovantes. L'entreprise met l'accent sur l'excellence opérationnelle et l'analyse pour renforcer sa position sur le marché.En tant que BUSINESS ANALYST H/F, vos responsabilités consisterontAnalyser les performances commerciales des produits de toutes les marques ; Élaborer des rapports détaillés pour soutenir les décisions stratégiques ; Collaborer avec les équipes marketing et agence pour optimiser la data ; Participation à la construction de la politique commerciale de l'année n+1 ; Assurer le suivi des indicateurs clés de performance (KPI) ; Contribuer à l'élaboration de tableaux de bord pour une vision claire des résultats ; Participer à la gestion des données et à leur interprétation stratégique (vulgarisation de la donnée) ; Soutenir les initiatives de transformation digitale (projet IA, chatbot, BI, etc.) ; Management d'un alternant ; La rémunération et les avantages sur ce poste sont : Un salaire fixe compris entre € etBonus sur résultats ; Un intéressement attractif en complément du salaire ; L'opportunité de travailler chez un acteur majeur de la FMCG (brassicole). Si ce poste de BUSINESS ANALYST ON TRADE H/F vous intéresse, postulez dès maintenant et rejoignez notre client pour contribuer à son développement stratégique.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Qui sommes-nous ? Page Personnel est une filiale de PageGroup, reconnu comme le leader du recrutement et de l’intérim spécialisés dans de nombreux pays grâce à ses 4 marques : Page Executive, Michael Page, Page Personnel et Page Outsourcing. Créé en 1976 à Londres, le Groupe compte aujourd'hui 140 bureaux dans 36 pays et rassemble plus de 7 000 collaborateurs. Nos missions : Page Personnel intervient sur le recrute...
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