Agent de vie sociale - Emploi saisonnier (H/F) 37 - Chinon
Offre n° 2305669
Agent de vie sociale - Emploi saisonnier (H/F)
37 - Chinon - Localiser avec Mappy
Publié le 06 mai 2026
RESPONSABILITÉS : Sur la période estivale, sous la responsabilité de la responsable hôtelière, vous assurerez l'accueil et l'accompagnement de la personne. Vous participerez au maintien de la vie sociale et relationnelle des résidents tout en participant à l'entretien des espaces communs, des locaux administratifs, sanitaires et techniques. MISSIONS PRINCIPALES • Accueillir le résident et l'accompagner dans son projet personnalisé avec pour objectif de maintenir son autonomie. • Effectuer l'entretien des espaces communs, des locaux administratifs, sanitaires et techniques. • Assurer le service des repas en salle de restauration. • Assurer l'entretien du linge (lavage, repassage). • Faire respecter les consignes de sécurité et assurer sa sécurité. • Participer à l'amélioration des repas. • Participer et collaborer avec les partenaires extérieurs (Infirmières en soins généraux, Institutions, Tutelle, etc.) et les familles. • Proposer, animer et participer aux activités et aux animations organisées par la résidence. MISSIONS SECONDAIRES • Assurer l'accueil physique et téléphonique en cas d'absence de la responsable hôtelière. • Réaliser les gestes d'aide à la personne dans le cadre du Service à domicile. SPÉCIFICITÉS • Travail un week-end sur deux et jours fériés. • Travail en équipe : matin et/ou après-midi (interventions sur le temps de repas). Organisation sur deux semaines : Semaine A : lundi, mardi, vendredi, samedi et dimanche. Semaine B : mercredi et jeudi. PROFIL RECHERCHÉ : • Adaptabilité. • Aisance relationnelle, qualité d'écoute. • Disponibilité. • Discrétion, secret professionnel et devoir de réserve. • Gestion des priorités. • Être organisé. • Autonomie (capacité à travailler seul / veille de soir). • Savoir intervenir dans le respect de la personne • Respect de la hiérarchie, des résidents et de l'équipe. • Travail en équipe. • Sens du service public. • Connaissance des règles d'hygiène en restauration collective. • Connaissance des techniques d'aide à la personne. • Maîtrise du matériel de nettoyage. • Connaissance des techniques d'entretien des locaux et du linge. • Connaissance des techniques de préparations culinaires en collectivité. • Maîtrise des techniques et des gestes professionnels appropriés d'aide en fonction de la personne et de sa difficulté. • Maîtrise des techniques et des gestes professionnels appropriés dans l'entretien du logement, du linge, la préparation des repas et des courses. REMUNERATION Rémunération statutaire Poste à pourvoir pour la période du 20 juin au 15 septembre 2026 Candidature à transmettre au plus tard le 26 mai 2026. Recrutement par voie contractuelle Temps non complet 28/28e - Catégorie C - Filière Médico-sociale - Cadre d'emplois des Agents sociaux territoriaux
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
Employeur
CIAS
Le CIAS est un lieu d'écoute, d'échange et d'accompagnement aux personnes. Sa mission est d'accueillir, d'informer, d'accompagner et d'orienter les personnes vers les interlocuteurs pertinents. Il a notamment la gestion de 3 établissements non médicalisés qui ont pour vocation d'accueillir des personnes autonomes dès l'âge de 60 ans. Ces structures de taille humaine (accueil jusqu'à 24 résidents) permettent de créer une ambiance chaleureuse et dynamique
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