Secrétaire Médicale Pool (H/F)

Secrétaire Médicale Pool (H/F) 50 - Avranches

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Offre n° 2305731
Secrétaire Médicale Pool (H/F)

50 - Avranches - Localiser avec Mappy

Actualisé le 07 mai 2026

RESPONSABILITÉS : Mission principale : • Accueillir et renseigner les patients, planifier les activités (agenda des consultations...), gérer, saisir et classer les informations relatives au dossier patient. Objectifs généraux / finalités : • Assurer les relations avec les patients, les familles et les professionnels de santé • Rédiger et transmettre tous les documents médicaux et administratifs du service • S'assurer de la bonne tenue du dossier patient et archiver les documents du service • Gestion des hospitalisations • Vérifier les patients entrés et sortants • Assurer la tenue des DPU des patients hospitalisés • Numériser et intégrer les documents médicaux au sein du logiciel patient • Etre en lien avec les autres services ou autres établissements pour la tenue du dossier patient • Préparer et fixer les RDV de suivi selon les consignes des médecins • Frapper les courriers (lettre de liaison, compte-rendu...) • Gestion de l'accueil • Assurer l'accueil téléphonique et physique et la prise de RDV • Gérer les demandes et messages déposés par les patients pour les médecins • Gestion des consultations • Assurer l'accueil physique des patients et de leurs accompagnants • Vérifier et mettre à jour les dossiers de consultation • Assurer la préparation des consultations • Fixer des RDV pour des examens complémentaires et des consultations de contrôle • Préparer des bons de transport • Coder des consultations • Frapper les comptes-rendus de consultations • Numériser et intégrer les documents relatifs à la consultation Lieu de travail et horaires : • Poste à pourvoir sur la période estivale (juillet/août) • Le poste est situé à : Granville ou Avranches en fonction des besoins de remplacements • Temps de travail : 100% PROFIL RECHERCHÉ : Niveau d'études / formation : • Formation secrétariat médical Connaissances théoriques et pratiques : • Législation hospitalière et de la sécurité sociale • Droit des usagers du système de santé • Règlementation des archives • Terminologie médicale • Traitement de texte informatique et classement dossiers et fichiers • Logiciels DOPAMINE, syseo, cora, Mo-archive, doctolib Compétences professionnelles ou « savoir-faire » : • Informer les patients sur les différentes démarches administratives à accomplir avant, pendant et après leur hospitalisation. • Accueillir et orienter les patients • Elaborer, adapter et optimiser le planning de travail, de RDV • Organiser et classer des données, des informations, des documents • Rédiger et mettre en forme des notes, comptes-rendus, rapports, courriers... • Savoir travailler seule ou en équipe Qualités personnelles et relationnelles ou « savoir-être » : • Faire preuve de rigueur et de rapidité dans l'exécution des tâches • Etre réactive face aux demandes • Avoir une écoute attentive et empathique des patients et des familles • Etre organisé et méthodique • Respecter le secret professionnel • Etre discret • Bonne adaptabilité • Etre mobile sur les 3 sites (Avranches, Granville et Villedieu les Poëles)

Type de contrat
CDD - 1 Mois
Contrat travail
Durée du travail
Temps partiel - 31H/semaine Travail en journée

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié

Employeur

Hôpitaux du Sud-Manche


Situé dans un environnement remarquable entre terre et mer, sur les trois sites d'Avranches, de Granville et Villedieu-Les-Poêles, les Hôpitaux du Sud-Manche prennent en charge la santé des habitants et emploient près de 1600 agents et 125 médecins. Au total, les hôpitaux du Sud-Manche disposent de près de 900 lits et places répartis sur les trois sites, avec pour ambition de soigner et prendre soin en proximité, et de manière éco-durable.

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    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
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    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

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