<p><strong>Support au management</strong></p><ul><li>Animation d’équipe : accompagner les gestionnaires administratifs, organiser la répartition des charges et lever les points de blocages quotidiens</li><li>Pilotage par la donnée : suivre les KPIs (délais de traitement, taux d'erreurs) et produire des reportings d'activité pour la direction</li><li>Relais RH & Com : faciliter la circulation de l'information entre la hiérarchie et les équipes terrain</li></ul><p><strong>Coordination logistique & Flux de masse</strong></p><ul><li>Coordonner le traitement des flux entrants et sortants de véhicules (réceptions, livraisons, transferts)</li><li>Contrôler la qualité et la complétude des informations transmises par les différents services (achats, logistique, commerce)</li><li>Anticiper et signaler les anomalies de flux afin de garantir la fluidité opérationnelle (DHL, ANTS, MiSIV)</li><li>Contribuer à l’amélioration continue des processus de gestion de flux</li></ul><p><strong>Administration & Gestion</strong></p><ul><li>Suivre, contrôler et mettre à jour les dossiers administratifs liés aux véhicules (immatriculation, documents de conformité, factures, certificats, etc.)</li><li>Gérer les bases de données et les outils internes (Excel, logiciels métiers)</li><li>Assurer la conformité documentaire (archivage, suivi réglementaire, transmission aux organismes compétents)</li></ul><ul><li><strong>Leadership collaboratif</strong> : savoir fédérer une équipe et communiquer avec diplomatie auprès de services</li><li><strong>Agilité & Priorisation </strong>: capacité à traiter des volumes importants tout en gérant les urgences</li><li><strong>Maîtrise des outils bureautiques </strong>: Google Sheets, Excel, Drive</li><li>Une première expérience réussie dans un poste de coordination d’équipe ou d’assistanat de direction serait un plus</li></ul><br><b>Unser Angebot</b><br><p><strong>Convaincu que ce poste est fait pour toi ?</strong></p><ul><li>Échange avec Nancy, Chargée de recrutement, pour connaître tes aspirations et voir si nous avons la même vision pour avancer ensemble</li><li>Rencontre avec les managers, Yves et Mohammed, pour partager tes compétences en lien avec le poste à pourvoir et confirmer le match</li></ul><p><strong>Le tout en CDI !</strong><br> Rémunération annuelle brute (sur 12 mois) : entre 29 000€ et 32 000€</p><p>?Prêt(e) à embarquer dans l’aventure et à révolutionner l’univers des véhicules d’occasion chez AUTO1 Group ? On a hâte de te rencontrer ! ?</p><p><strong><em>Choose Challenge. Choose Pace. Choose Growth</em></strong></p><p><em>* Engagée dans une démarche inclusive ayant pour priorité de garantir l'égalité des chances dans l'accès et le maintien dans l'emploi, AUTO1 Group, développe un environnement de travail ouvert à tous et à toutes sans distinction</em></p><br>