POSTE : Chargé de Développement et des Admissions H/F DESCRIPTION : Description Du Poste La personne aura pour principales missions : - L'accueil téléphonique et physique de l'école (étudiants, familles, partenaires) - La gestion opérationnelle des leads : relances, appels, emails, messages via le CRM - De participation activement aux événements de recrutement : salons, forums, JPO, visites de lycées - L'accueil et l'orientation des familles et candidats sur site - La prise de rendez-vous pour les entretiens avec la direction - La saisie et mise à jour des candidatures dans les outils internes (CRM, Excel ou plateforme dédiée) - L'appui logistique et administratif d'événements de communication et de recrutement Les objectifs de la fonction sont les suivants : - Offrir une expérience fluide et qualitative aux candidats et à leurs familles - Assurer un suivi rigoureux des prospects depuis le premier contact jusqu'à l'inscription - Contribuer activement à la conversion des leads en candidats, puis en étudiants inscrits - Être une interface de confiance et de professionnalisme entre les candidats et le campus PROFIL : Profil recherché - Diplômé d'un Bac +3 minimum, formation ou expérience commerciale nécessaire. - Vous bénéficiez d'un excellent relationnel (une bonne maîtrise de la langue française écrite et orale), êtes rigoureux, polyvalent, très organisé, réactif, à l'écoute, sérieux, et dynamique. - Vous maitrisez les outils informatiques et bureautiques (base de données, adaptabilité informatique (Word, Excel, Powerpoint, Outlook, etc.). Salesforce est un plus. - Vous débordez d'énergie et vous avez une sensibilité pour le milieu artistique, les nouvelles technologies et vous souhaitez vous investir dans le développement et la vie quotidienne d'une école. - Vous êtes curieux, autonome et avez un vrai sens du service et du discours. Véritable bras droit de l'équipe développement et communication. Rémunération & Avantages - A définir selon le profil - Tickets restaurant - Prise en charge des transports à 50% - Mutuelle Si vous souhaitez rejoindre le leader de l'enseignement supérieur privé en France porté sur l'innovation et l'esprit d'entreprendre et intégrer des équipes passionnées et pleines d'ambitions, alors n'hésitez pas à postuler ! Ionis Groupe s'engage en faveur d'une politique de recrutement diversifiée, inclusive et équitable afin de favoriser l'égalité des chances. Nous avons à coeur de de privilégier des équipes mixtes en promouvant la non-discrimination en termes de handicap, de mixité sociale, d'égalité des sexes ou encore d'intergénérationnel.