Nous recherchons pour notre entreprise partenaire un(e) assistant(e) chef de projet Marketing Digital : Sous la responsabilité hiérarchique du Chef de Projet Digital & Innovation, l'assistant interviendra en support de l'équipe opérationnelle sur les missions suivantes, dont la liste n'est pas exhaustive : - Participation active aux projets d'évolutions de 8 sites internet. Nous poursuivons la mise en place de nouveaux services digitaux sur nos sites et l'assistant sera activement associé à ces projets majeurs et également à la création de mini-sites thématiques.  - Mise en place de campagnes promotionnelles digitales pour les acheteurs ou les opérateurs. - Webmastering : création de nouvelles pages et d'actualités dans les backs-offices (Wordpress, Strapi) sur nos sites. - Gestion des annonces immobilières du Marché : mise en forme des annonces dans le CMS sous Strapi du site rungisinternational.com en lien direct avec la BU Commerciale.  - Support aux opérateurs sur l'Espace Opérateur : analyse des demandes, diagnostic des problèmes, réponse aux questions des clients et gestion des comptes (réinitialisation des mots de passe, accès, etc.). - Suivi éditorial : piloter l'agence de référencement pour la production des contenus SEO.  - Suivi éditorial Rédaction de contenus courts pour les actualités ou pour des manuels utilisateurs.  - SEO & Analytics : participer aux points de suivi du référencement et de la mesure d'audience de nos sites avec les agences spécialisées. - Suivi de l'UX : participation aux ateliers de co-création avec les agences de design pour refondre et améliorer les Parcours Client online. - Suivi technique : recette des développements réalisés par les agences techniques. - Mise en place des campagnes digitales des annonceurs sur nos sites et reporting aux clients.  - Création de supports graphiques print ou web (bannières flyers, affiches, plaquettes, vidéos) pour faire la promotion des évènements liés au Marché et des nouveaux services digitaux.  Desmissions complémentaires pourront également être confiées, suivant les besoins de la Directionet les capacités/motivations de l'Alternant(e). Connaissances et compétences requises :  - Préparation d'un diplôme « digital » ou école de commerce avec spécialisation « marketing digital » de niveau (Licence, Master 1 ou 2), Gestion ou management de projet en transformation digitale.  - Bonne maîtrise des outils web : Photoshop, Canva, Figma - Bonne connaissance des outils de gestion de contenu « CMS » : Wordpress, Strapi, Notion et expériences en webmastering - Connaissances de bases nécessaires sur les techniques SEO - Qualités relationnelles, adaptabilité, organisation, autonomie - Qualités rédactionnelles : Une appétence pour la rédaction de contenus serait un plus - Un socle de base de connaissances en bases du langage HTML/CSS serait apprécié - Un intérêt pour le monde de l'agro-alimentaire est impératif