Technicien-Méthode Chiffrage - Chargé d'Affaire Fabricant Composant Mécanique H/F

Technicien-Méthode Chiffrage - Chargé d'Affaire Fabricant Composant Mécanique H/F 42 - Loire

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Offre n° 2337854
Technicien-Méthode Chiffrage - Chargé d'Affaire Fabricant Composant Mécanique H/F

42 - Loire

Publié le 06 mai 2026

POSTE : Technicien-Méthode Chiffrage - Chargé d'Affaire Fabricant Composant Mécanique H/F DESCRIPTION : Dans le cadre de son développement, nous recrutons pour le compte d'une société industrielle française reconnue pour son haut niveau d'expertise technique et sa culture du sur-mesure, un(e) Technicien Méthodes Chiffrage / Chargé d'Affaires (H/F). L'entreprise évolue sur des marchés industriels à forte valeur ajoutée et se distingue par une approche non standardisée : pas de produits catalogue, chaque composant mécanique est conçu et fabriqué selon les contraintes spécifiques des clients. Le poste : En lien étroit avec les équipes commerciales, méthodes, production et qualité, vous occupez un rôle central dans la gestion technique et économique des affaires clients, depuis l'analyse du besoin jusqu'au lancement en production. Vos principales responsabilités : Analyser les cahiers des charges clients et identifier les contraintes techniques, fonctionnelles et économiques Définir les solutions industrielles adaptées (choix techniques, procédés, matériaux, gammes de fabrication) Réaliser les chiffrages techniques et économiques : temps de fabrication, coûts matières, sous-traitance, investissements éventuels Construire les offres technico-économiques en collaboration avec l'équipe commerciale Être l'interlocuteur technique privilégié des clients sur la phase avant-projet et lors des revues techniques Piloter les affaires confiées : coordination interne entre méthodes, production, qualité et achats Participer à l'industrialisation des nouveaux produits et au lancement en production série Suivre la vie des affaires (évolutions techniques, ajustements de coûts, modifications clients) Contribuer à l'amélioration continue des méthodes, des outils de chiffrage et des process internes Assurer un reporting régulier de l'activité (avancement projets, marges, indicateurs clés) PROFIL : Formation technique Bac +2 à Bac +5 à dominante mécanique, génie mécanique, industrialisation ou méthodes Expérience confirmée en environnement industriel, idéalement dans : La fabrication de composants mécaniques La transformation des métaux La mécanique de précision ou les équipements industriels Solide compréhension des procédés de fabrication et des contraintes industrielles Capacité à travailler dans un contexte 100 % sur mesure, sans catalogue produit Aisance dans la lecture de plans, l'analyse fonctionnelle et le chiffrage industriel Bon relationnel et capacité à échanger avec des interlocuteurs techniques et commerciaux Rigueur, sens de l'organisation, autonomie et esprit d'analyse La maîtrise de l'anglais technique est un atout Rémunération attractive selon profil et expérience ( 36/45K€ ) Formation et accompagnement à la prise de poste Intégration au sein d'un groupe industriel reconnu pour la technicité de ses solutions et la stabilité de ses équipes Poste basé dans le département 42 Vous souhaitez en savoir plus sur le poste et la société ? Vous vous reconnaissez dans cette offre d'emploi ? N'hésitez pas à postuler !!

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Salaire
  • Salaire brut : Annuel de 36000.0 Euros à 45000.0 Euros

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigéeCette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Employeur

Orso & Paoli


Orso & Paoli, cabinet de chasse de têtes spécialisé dans le recrutement de profils techniques et cadres dirigeants, accompagne sur l'ensemble du territoire national des entreprises industrielles innovantes et ambitieuses.

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    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
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