directeur adjoint crèche H/F - EC20937 92 - Boulogne-Billancourt
Offre n° 2345752
directeur adjoint crèche H/F - EC20937
92 - Boulogne-Billancourt - Localiser avec Mappy
Actualisé le 25 avril 2026
directeur adjoint crèche H/F - EC20937 Mission générale : Sous l’autorité du responsable de la structure, vous êtes chargé de diriger un établissement d’accueil pour les enfants de 0 à 3 ... Vous vous portez garant de l'accueil et de la sécurité des enfants. À ce titre, vous accueillez les enfants et leurs familles, vous participez à l’éveil psychomoteur et au bien-être de l’enfant en collectivité. Vous participez à la prévention sanitaire et sociale et vous veillez à la sécurité de l’enfant. Vous travaillez en étroite collaboration avec le responsable de la structure afin d’avoir une cohérence d ... ipe et vis-à-vis des familles, vous êtes garant du projet pédagogique. Vous participez à la gestion de la pharmacie et à la formation continue concernant les gestes d’urgence et vous vous assurez du respect des règles d’hygiène et d’équilibre alimentaire. Vous aidez à la gestion administrative, budgétaire et matérielle. Vous êtes à l’écoute du personnel, et si nécessaire êtes le médiateur entre l’équipe et le responsable de la structure. Vous savez prendre le relais et diriger l’établissement par délégation. Principales activités : - Mettre en œuvre un programme de travail en fonction des besoins des enfants et de la collectivité d ... dre du projet pédagogique, - Analyser les besoins des familles et des enfants et les évolutions de l'environnement social et information des parents ou substituts parentaux sur les modalités de l’accueil des enfants, - Constituer des dossiers administratifs et calcul de la participation financière des familles. - Savoir concilier les besoins de l'enfant et les demandes de la famille pour proposer la solution la plus adaptée, - Activer les ressources de la structure et du territoire en matière de prévention, d'éducation et de promotion de la santé de l'enfant et si nécessaire, organiser et planifier la surveillance médicale des enfants, - S’appuyer sur les ressources et les potentiels des enfants et de leurs parents. - S’assurer de la qualité de l'environnement de ... ructure, - Contribuer à l'identification des signes d'appel, de mal-être physique ou psychique de l'enfant, alerter les parents et si nécessaire, les services compétents, - Organiser l'accueil et l'intégration d'un enfant porteur de ... - Ouvrir la structure sur son environnement.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
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