Description du poste : Manpower CROLLES recrute pour le compte de l'un de ses clients, acteur international de premier plan dans la conception et la fabrication de solutions d'emballage à forte valeur ajoutée, un(e) Technicien(ne) de maintenance industrielle. Groupe industriel reconnu, il s'appuie sur des technologies innovantes et des exigences élevées en matière de qualité, de sécurité et d'innovation, afin de répondre aux besoins de clients majeurs. Rattaché(e) au Responsable Technique du site, vous intervenez sur un périmètre varié et stratégique. Dans ce cadre, vos principales missions seront les suivantes Assurer la maintenance préventive et curative des équipements de production ainsi que des installations industrielles du site Travailler en collaboration étroite avec les chefs d'équipe et les opérateurs afin de garantir une disponibilité optimale des machines Identifier des axes d'amélioration et proposer des solutions techniques pour fiabiliser les équipements et améliorer l'efficacité des opérations de maintenance Apporter un appui technique aux opérateurs, en les accompagnant dans l'utilisation, la compréhension et le bon fonctionnement des équipements. Titulaire d'un BTS, DUT ou BUT en Maintenance Industrielle ou Électrotechnique, vous justifiez d'une expérience comprise entre 2 et 5 ans en environnement industriel Vous possédez de solides compétences en automatisme, régulation, électricité industrielle, mécanique, pneumatique et hydraulique. Une première expérience en métallurgie serait appréciée. Autonome, curieux(se) et force de proposition, vous appréciez le travail de terrain et faites preuve d'initiative dans vos missions quotidiennes. Conditions de travail Organisation en 2x8 et en journée, avec participation à un système d'astreintes Rémunération et avantages attractifs : 13? mois, primes, RTT Vous souhaitez évoluer au sein d'un groupe international et relever de nouveaux défis techniques N'attendez plus : candidatez en ligne dès maintenant Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap