Descriptif du poste: VOS MISSIONS :   Vision & Stratégie à 5 ans * Superviser un site de 100 collaborateurs, composé de deux unités industrielles pour un CA de 10Meuro. * Définir et déployer une stratégie industrielle et commerciale ambitieuse  * Identifier et structurer de nouvelles opportunités de diversification et d'expansion du business. * Assurer la performance opérationnelle tout en respectant les engagements en matière de qualité, sécurité, environnement et performance sociale.   Gestion & Organisation du site * Piloter l'ensemble du site: production, logistique, supply chain et commerciale * Renforcer la structure managériale et développer les équipes pour accompagner une activité en forte croissance. * Recruter, former et faire monter en compétences les talents du site pour garantir une organisation agile et performante. * Identifier et corriger les dysfonctionnements pour assurer une amélioration continue et une excellence industrielle.   Performance opérationnelle et financière * Suivre et optimiser les indicateurs financiers et industriels, en mettant en place des plans d'actions pour améliorer la rentabilité et la productivité. * Piloter des projets d'innovation et d'investissement : automatisation, digitalisation, modernisation des équipements. * Assurer une amélioration continue des process et veiller à la conformité aux normes QHSE et RSE. * Piloter l'ensemble des opérations avec une approche orientée résultats.    Leadership inspirant et fédérateur * Fédérer les équipes autour d'une culture de la performance et du service client. * Instaurer un management positif et engageant favorisant l'autonomie et la montée en compétences. * Assurer le respect des politiques RH et sociales, en accompagnant le changement et la transformation. Profil recherché: PROFIL RECHERCHE: un(e) leader pragmatique & engagé(e) * Formation Bac+5 * Expérience de 15 ans minimum en gestion de site de production ou centre de profit, idéalement dans une activité de services avec une forte dimension industrielle. * Fort en management d'équipes opérationnelles et stratégiques. * Approche proactive et orientée résultats pour développer le business * Leadership naturel, vision long terme et vision de réussite collective. AVANTAGE * Rattachement direct au Président du Groupe * Rémunération attractive : 60-70Keuro + bonus annuel jusqu'à 10%+ intéressement * Possibilité d'accès au capital du groupe après validation de la période d'essai * Complémentaire santé prise en charge à 50%  * Voiture de fonction 5 places