Descriptif du poste: Dans un contexte de développement et d'accélération, au sein d'une structure en forte croissance, vous aurez pour mission de démocratiser et rendre accessible les produits et services de l'entreprise auprès d'une cible interne et externe. Pour cela, vous pilotez l'ensemble des leviers marketing. Vos principales responsabilités sont : ·       Analyser les besoins du marché et des clients ; ·       Assurer une veille permanente des meilleures pratiques du marché et des outils associés pour nourrir la construction des plans ; ·       ⁠Élaborer et déployer la stratégie marketing et communication sur le marché France, pour les différents produits et services ; ·       Initier et déployer des innovations ; ·       Veiller à la bonne coordination au niveau national ; ·       Analyser les retombées, piloter le budget et effectuer des recommandations d'optimisation ; ·       ⁠⁠Manager une équipe de plusieurs collaborateurs N-1 et N-2. Profil recherché: Diplômé(e) d'un bac +4/5 type école de commerce, vous disposez d'une solide expérience en qualité de Responsable Marketing / Communication, acquise dans les secteurs du BTP ou des services, et disposant obligatoirement d'un réseau BTOB au niveau national.   Vous avez la capacité de structurer une vision, de mettre en place une stratégie à moyen et long terme tout en étant opérationnel(le) dans la mise en œuvre.   Vous savez être force de propositions et de conviction auprès des équipes et de la Direction, avec une approche stratégique claire et une capacité à vulgariser des concepts métiers auprès de différents publics.   Rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent esprit de synthèse, vous possédez des capacités d'analyse, d'organisation et une flexibilité reconnue, ce qui vous permet de gérer les priorités avec agilité.   Manager reconnu(e), vous disposez d'un leadership qui vous permet de susciter l'adhésion en inspirant confiance.   Créatif(ve) et inspirant(e), vous êtes une personne engagée qui sait faire avancer les sujets dans une dynamique positive et de fédérer vos équipes autour d'une mission commune.   En qualité de membre de l'association A Compétence Égale, Ethic Search Partners s'engage à promouvoir la Diversité et l'Inclusion. Nous garantissons ainsi l'égalité de traitement de toutes les candidatures.