Afin d'accompagner le développement de nos activités nucléaire, nous créons le poste de : Directeur d'Activités Maintenance Nucléaire H/F Au sein des équipes dédiées aux activités de maintenance et travaux sur des équipements électromécaniques en CNPE, vous prendrez la direction d'une entité stratégique regroupant deux activités distinctes : Machines MSDG et Activités d'Inspection Télévisuelle.Vous êtes responsable de la bonne réalisation des affaires, du développement de l'activité et du respect des objectifs en terme de sureté, qualité, santé, sécurité et environnement.Vos principales missions :Le management et l'accompagnement d'une équipe de 50 personnes (Responsables d'activité, responsables d'affaires, équipes terrain)Garantir la rentabilité et la croissance de votre activité : réalisation du business plan, suivi des budgets et des marges, réalisation des revues financières avec le contrôle de gestion, identification des dérives et mise en place d'actions correctivesLa validation et le pilotage des offres : identification des marchés et des offres sur lesquels se positionner (marchés pluriannuels et commandes d'exécution)Le suivi et le contrôle des affaires en cours (de 50kEUR à 1,5MEUR)L'animation et le développement commercial auprès des CNPE et EDF-UTOParticiper aux projets de développement des compétences en étroite collaboration avec le support opérationnel et la REEL Academy.De formation technique supérieure, vous disposez d'une expérience confirmée dans la gestion d'un centre de profit sur une activité de maintenance industrielle à fort enjeux. La connaissance de l'environnement EDF sera un réel atout.Vous possédez un réel attrait pour la relation commerciale et le développement d'affaires, complété par une solide expérience avérée en management.Des déplacements fréquents de courtes durées sont à prévoir (réunions clients, visites chantier).Doté(e) d'un excellent relationnel, votre rigueur, votre goût pour la technique et le travail en équipe vous permettront de réussir dans vos missions et d'évoluer au sein du groupe. Nous proposons : 13 mois, primes/bonus, véhicule de fonction, mutuelle familiale, participation, intéressement, plan d'épargne groupe. Engagé dans la diversité et dans le respect de nos valeurs, nous favorisons l'insertion des personnes en situation de handicap.