Responsable Transformation Digitale & IA H/F 59 - Madeleine
Offre n° 2359542
Responsable Transformation Digitale & IA H/F
59 - Madeleine - Localiser avec Mappy
Publié le 07 mai 2026
POSTE : Responsable Transformation Digitale & IA H/F DESCRIPTION : Rattaché à la Direction Générale, le Responsable Transformation Digitale & IA pilote la stratégie de digitalisation du cabinet avec un fort axe sur l'intégration de solutions d'intelligence artificielle et le management d'équipes techniques (développeurs full stack). Objectif : structurer, industrialiser et accélérer la transformation digitale pour améliorer la performance opérationnelle, la qualité de service client et la scalabilité du cabinet. Missions principales : Pilotage de la transformation digitale - Définir et déployer la roadmap digitale en lien avec la stratégie du cabinet - Identifier les opportunités d'automatisation et d'optimisation des processus métiers - Piloter les projets de transformation (outils internes, interfaçage logiciels, data) - Assurer la conduite du changement auprès des équipes (formation, adoption) Gestion de projets IA (axe prioritaire) - Identifier les cas d'usage IA à forte valeur (production comptable, juridique, social, relation client) - Concevoir, prioriser et piloter les projets IA (POC déploiement) - Superviser l'intégration d'outils IA (ChatGPT, automatisation, RPA, NLP, etc.) - Mettre en place des indicateurs de performance (ROI, gain de temps, qualité) - Assurer la conformité (RGPD, sécurité des données, gouvernance IA) Management d'équipe technique (développeurs full stack) - Encadrer, structurer et faire monter en compétences une équipe de développeurs - Organiser le travail (méthodes agiles : Scrum / Kanban) - Superviser les développements (qualité du code, architecture, documentation) - Arbitrer les choix techniques (stack, APIs, interopérabilité) - Recruter et accompagner la croissance de l'équipe Pilotage des systèmes et outils - Assurer la cohérence de l'écosystème applicatif (CRM, comptabilité, BI, etc.) - Développer les interconnexions entre outils (API, automatisations) - Structurer la gouvernance des données (data quality, data viz, BI) - Collaborer avec les équipes métiers pour adapter les outils aux besoins Ici, ton investissement est reconnu et récompensé. Tu bénéficies notamment de : - 6 semaines de congés payés par an, - Un dispositif d'actionnariat salarié, - Des chèques déjeuner, - Un package attractif avec variable collectif, - Un accord d'entreprise facilitant le travail hybride, - La prise en charge à 50 % de tes frais de transport, - Une césure de 3 mois pour réaliser ton projet perso, avec maintien de salaire à 50 %, - Un cadre de travail ouvert, collaboratif et stimulant. Au-delà de ça, il y a d'autres bonnes raisons de rejoindre Valoxy : - L'autonomie et la responsabilisation dès les premières semaines et quel que soit ton rôle au sein du cabinet - Un environnement de travail stimulant - Une équipe super sympa et bienveillante toujours prête à t'aider - Des évènements d'équipe pour passer de bons moments ensemble - Ici, on récolte ce que l'on sème. Un laboratoire d'entreprise pour développer des projets transverses a vu le jour en 2020. Alors, prêt(e) à nous rejoindre ? Contacte-nous et faisons connaissance ! PROFIL : Formation / Expérience - Bac +5 (école d'ingénieur, informatique, data, ou équivalent) - Expérience significative (5-10 ans) en transformation digitale / gestion de projets IT - Expérience confirmée en management d'équipe technique - Expérience en projets IA / data fortement appréciée Compétences techniques - Gestion de projet (Agile, Scrum, outils type Jira, Notion, etc.) - Bonne compréhension des architectures SI et développement full stack - Maîtrise des API, automatisation (Make, Zapier), data et BI - Connaissance des solutions IA (LLM, NLP, automatisation intelligente) - Sensibilité aux enjeux cybersécurité et RGPD Compétences managériales - Leadership et capacité à structurer une équipe - Capacité à vulgariser des sujets techniques auprès de non-spécialistes - Orientation résultats et ROI - Forte capacité d'organisation et de priorisation Environnement technique - CRM : en projet - Outils métiers : Pennylane, Tiime, ACD, Odoo, etc. - BI / Data : Power BI, Finthesis - IA : ChatGPT, outils IA métier - Stack dev : à structurer (web, API, data) Objectifs à 12 mois - Structuration d'une équipe technique performante - Déploiement de plusieurs cas d'usage IA à fort ROI - Réduction significative du temps de production sur certaines tâches~
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 45000.0 Euros à 75000.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
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