POSTE : Assistant Conducteur de Travaux - Gros Oeuvre H/F DESCRIPTION : En tant qu'Assistant Conducteur de Travaux - Gros Œuvre en contrat d'apprentissage, vous travaillerez en étroite collaboration avec les Conducteurs de Travaux, les Collaborateurs et Intervenants sur chantier. Vos missions, en appui du conducteur de travaux, incluront : - Analyse des pièces marché (CCTP, Plan, Métré) - Choix et vérification des méthodes de réalisation des chantiers - Estimation des besoins en compétences et gestion du planning des travaux - Sélection des sous-traitants, fournisseurs et négociation avec eux - Management des compagnons et sous-traitants - Suivi budgétaire de l'opération - Garantie du respect des dispositifs de sécurité et d'hygiène sur le chantier. - Préparation des réunions de chantier et gestion des éventuelles plus-values - Maintien de bonnes relations avec les donneurs d'ordre pour orienter l'action commerciale - Établissement de la facturation des travaux réalisés. Moyens mis à disposition : Ordinateur et poste informatique, Téléphone et accessoires, Véhicule et carte carburant/télépéage Avantages sociaux : Titres Restaurants, Chèques Vacances ANCV, CE privé avec avantages illimités, Mutuelle Pro BTP, cadeau de fin d'année, prime de cooptation, événements d'entreprise, primes exceptionnelles selon résultats et engagement personnel PROFIL : De formation supérieure dans le domaine du bâtiment. 0 à 3 ans d'expérience minimum requis sur un poste similaire. Savoir : - Connaissance des Marchés Publics et Privés - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité - Connaissance des matériaux et normes de construction - Savoir lire et interpréter les pièces marché - Lecture de plans et croquis Savoir-faire : - Maîtrise des logiciels AutoCAD, Logikutch et Pack Office - Maîtrise des méthodes de consultation des fournisseurs - Connaissance de CODIAL est un plus Savoir-être : - Force de proposition avec d'excellentes capacités relationnelles et d'adaptation. - Rigueur, engagement, autonomie et sens des responsabilités. - Esprit d'équipe et valeurs de l'entreprise (entraide ; collaboration ; communication)