Directeur INTERBEV BFC F/H Entreprise INTERBEV est l’Association Nationale Interprofessionnelle du Bétail et des Viandes, fondée en 1979 à l’initiative des organisations représentatives de la filière française de l’élevage et des viandes. Elle reflète la volonté des professionnels des secteurs bovin, ovin, équin et caprin de proposer aux consommateurs des produits sains, de qualité et identifiés tout au long de la filière. Elle fédère et valorise les intérêts communs de l’élevage, des activités artisanales, industrielles et commerciales de ce secteur. Afin de mieux intégrer les attentes de la société, les professionnels de cette filière se sont rassemblés autour d’une démarche de responsabilité sociétale, labellisée par l’AFNOR « engagé RSE confirmé » de niveau 3 sur 4 depuis 2018 : le « Pacte pour un Engagement Sociétal ». Missions Vous serez en charge de piloter et de représenter l’interprofession au niveau régional. À ce titre, vos missions seront les suivantes : Représentation institutionnelle et partenarialeAssurer le lien avec les pouvoirs publics régionaux et les acteurs du territoire (DRAAF, Conseil régional, chambres d’agriculture, organisations professionnelles…). Représenter Interbev dans les instances régionales et locales. Animation du comité régionalAnimer les travaux du comité régional et coordonner les actions des différentes familles professionnelles. Organiser les réunions et garantir une gouvernance collaborative et efficace. Déploiement des actions de la filièreMettre en œuvre, au niveau régional, les programmes nationaux portés par Interbev (promotion, communication, actions en faveur de la durabilité, etc.). Coordonner les projets locaux de communication, d’éducation alimentaire ou d’appui à la filière. Gestion budgétaire et administrativeÉlaborer et suivre le budget annuel du comité régional. Gérer les dossiers administratifs et assurer un reporting régulier à la direction nationale. Rattachement hiérarchique / Organisation Rattaché au Président d’Interbev Bourgogne Franche-Comté. Profil Formation : formation supérieure (Bac+5) dans le domaine de l’agriculture, de l’agroalimentaire, du développement territorial ou des affaires publiques. Expérience : expérience significative dans un rôle similaire, idéalement dans une structure professionnelle, interprofessionnelle ou institutionnelle. CompétencesConnaissance du secteur agricole et agroalimentaire, et plus spécifiquement des filières animales. Forte capacité de coordination, sens du dialogue, diplomatie et esprit de synthèse. Autonomie, rigueur et capacité à fédérer les acteurs autour de projets communs. Aisance rédactionnelle et orale.