POSTE : Assistant Chef de Produits Junior H/F DESCRIPTION : Dans le cadre d'une création de poste, notre client recherche un Assistant(e) chef de produits junior (H/F) pour intégrer le Pôle Produits composé actuellement de 6 personnes. Vous serez au coeur du lancement des nouveautés et assurerez la coordination entre les équipes internes et les prestataires externes. Vos principales responsabilités seront : Gestion des lancements de produits - Organiser et suivre les différentes étapes du lancement (Gantt, planning de production, suivi des délais, réunions d'alignement) ; - Gérer la demande, le suivi et la validation des éléments 3D auprès des bureaux d'achat (photos, dimensions, échantillons couleurs) ; - Coordonner le travail des modeleurs 3D internes et externes (commandes, suivi, relances) ; - Créer de nouvelles références produits ; - Valider le packaging et les notices. Administration des achats : - Gérer administrativement les commandes et le suivi des stocks ; - Assurer le suivi et les relances des bookings containers avec les bureaux d'achat ; - Traiter les litiges de réception et les diverses demandes internes (informations produit, pièces détachées) ; - Gestion des diverses demandes internes (informations produit, demandes de pièces détachées, etc.) Projets transversaux et suivi des KPI - Vous contribuerez activement aux projets transversaux et au suivi des indicateurs de performance liés à votre périmètre. - En recherche permanente d'amélioration, vous vous attachez aux problèmes rencontrés pour faire évoluer le flux et les process. Profil - De formation Bac +2/3 en gestion de projet, supply chain, commerce ou marketing produit, vous disposez d'une première expérience similaire en stage ou en alternance. - Soucieux(se) du détail, vous êtes une personne très rigoureuse, méthodique et organisée. - Doté(e) d'un bon relationnel, vous savez collaborer efficacement avec divers interlocuteurs en faisant preuve d'empathie et de diplomatie. - Proactif(ve), vous savez faire preuve d'anticipation dans la gestion des problématiques. - Un intérêt pour l'univers du meuble et de la décoration serait un vrai plus ! - Un bon niveau d'anglais à l'écrit est requis. Informations contractuelles Pourquoi les rejoindre ? - Une équipe où l'entraide et la bonne humeur sont primordiales. - Des bureaux modernes, une salle de sport et une terrasse conviviale. - Jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine. - Mutuelle prise en charge à 100 %. - Prime sur résultats. - Tickets-restaurant. - Jours de congés supplémentaires. Informations pratiques Contrat : CDI, 39h/semaine. Rémunération : 25 à 30K€ annuel brut selon profil. Localisation : Site accessible en transports en commun, parking voiture disponible. Disponibilité : Poste à pourvoir immédiatement. PROFIL :