Psyhcologue (H/F)

Psyhcologue (H/F) 59 - Saint-André-lez-Lille

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Offre n° 2370663
Psyhcologue (H/F)

59 - Saint-André-lez-Lille - Localiser avec Mappy

Publié le 07 mai 2026

Description du pôle Le pôle 59I07 accueille les enfants de 0 à 18 ans en s'appuyant sur différentes unités fonctionnelles : 3 CMP (le CMP de la rue de Lille, le CMP de la rue Pellart, le CMP de Wattrelos) pour enfants de 18 mois à 12 ans 1 Unité de psychiatrie périnatale : pour les bébés de 0 à 18 mois et leurs parents 1 CATTG (Centre d'Accueil Thérapeutique Groupal) 1 HDJ pour enfant TSA de 2 à 6 ans (Arc en ciel) 1 Unité pour adolescent de 13 à 18 ans (CMP ado, équipe mobile et de liaison) L'unité de psychiatrie périnatale prend en charge les dysfonctionnements précoces des interactions parents-bébé et les troubles précoces du développement du bébé. Elle propose de soutenir les parents en période périnatale présentant des difficultés variées, principalement : dépression post-natale, syndrome anxieux, troubles de l'attachement. Elle soutient le développement du bébé pouvant présenter un évitement relationnel, des troubles psychomoteurs, des TND. Les soins sont majoritairement dispensés sur les lieux de vie de l'enfant et couplés à des consultations médicales en CMP. Des soins en individuels ou en groupe sont également proposés au bébé en CMP. Les locaux seront situés au 33 rue de Lille à Roubaix. Médecin Cheffe de Pôle : Dr Véronique VOSGIEN Médecin Cheffe de service : Dr Patricia DO DANG Cadre supérieur de santé : Mr Samuel VENEL Cadre de santé : Monsieur Moussa MEKENTICHI Rôle : Concevoir, élaborer et mettre en uvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir l'autonomie de la personnalité. Qualification : Licence de psychologie + Master 1 + Master 2 de Psychologie / ou DESS de Psychologie. Compétences et formation : Vous avez des connaissances et une expérience en psychiatrie périnatale Vous avez une expérience en visite à domicile Vous avez bénéficié de formations spécifiques en psychiatrie périnatale (D.U. de psychiatrie périnatale, ADBB, observation du bébé selon Esther Bick) Vous avez des connaissances des signes de souffrance psychique dans des situations de maltraitance du bébé. Vous avez des capacités à travailler en équipe pluri professionnelle Vous avez des capacités à travailler de manière individuelle et groupale Savoir-faire Choisir une méthode correspondant à son domaine de compétence Définir et mettre en uvre les activités thérapeutiques adaptées aux patients Formaliser et transmettre son savoir professionnel Vous faites preuve de disponibilité, de capacité d'autonomie et d'esprit d'initiative Vous avez des capacités à rendre compte et à vous inscrire dans la dynamique d'une équipe pluridisciplinaire Vous savez observer et analyser la situation, le discours des différents acteurs Vous savez organiser un cadre thérapeutique singulier ou institutionnel Vous savez rédiger et mettre en forme des notes cliniques, documents et /ou rapports, relatifs à son domaine de compétence Spécificités du poste : Intégrer et participer au développement de l'équipe de psychiatrie périnatale Participer à la réponse sectorielle de la souffrance psychique des parents et de leur bébé Assurer des suivis parents-bébé dans le cadre de troubles des interactions principalement au domicile et également en consultation en lien avec le médecin référent de la situation Assurer des suivis de bébés présentant des troubles du développement et des évitements relationnels Effectuer un travail de contenance institutionnelle et d'élaboration clinique Participation aux groupes thérapeutiques dans le cadre du CATTG en tant que thérapeute ou dans le cadre de la reprise clinique des groupes Participations aux bilans et évaluations Vous participez et collaborez aux différentes réunions pluridisciplinaires du service. Vous participez aux réunions de synthèse hebdomadaires et de coordination pour un travail en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire Effectuer un travail de réseau avec les partenaires institutionnels et associatifs du secteur en vue de favoriser l'accès aux soins des parents et des bébés Renforcer la cohérence et la fluidité du parcours de soin des parents et des bébés suivis, en lien avec les partenaires externes (PMI, maternité, crèches, pouponnières) Les candidatures sont à adresser à l'attention de Mme VADKERTI Isabelle, Directrice Adjointe des Ressources Humaines et des Relations Sociales -EPSM de l'Agglomération Lilloise -BP4 59871 Saint André Cedex ou par mail * au plus tard pour le 23 mai 2026. Un Cv et une lettre de motivation sont attendus. Les candidatures internes doivent être visées préalablement par le supérieur hiérarchique Contrat : CDI

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
Travail en journée

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigéeCette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Secteur d'activité : Hôtels et hébergement similaire

Employeur

FHF

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