Safran est un groupe international de haute technologie, actif dans l'aéronautique (propulsion, équipements, intérieurs), l'espace et la défense. Sa mission : contribuer à un monde plus sûr et à un transport aérien plus écologique, confortable et accessible. Présent sur tous les continents, Safran emploie 110 000 collaborateurs, réalise 31,3 milliards d'euros de chiffre d'affaires en 2025, et occupe des positions majeures, seul ou en partenariat, sur ses marchés mondiaux ou européens. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME. Safran Transmission Systems, héritier d'une tradition d'innovation, fait partie des leaders mondiaux des systèmes de transmission de puissance mécanique pour avions commerciaux, d'affaires et militaires, avec plus de 50 000 produits en service et 80% de parts de marché sur les avions court et moyen-courriers. Ses 2 000 collaborateurs, principalement en France et en Pologne, couvrent R&D, conception, fabrication et maintien en service, pilotant un réseau d'une centaine de fournisseurs majeurs. Safran Transmission Systems développe des systèmes innovants pour la prochaine génération de moteurs et la propulsion électrique et hybride, participant à la décarbonation de l'aéronautique. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Descriptif missionAu sein du Département Ingénierie Industrielle, Safran Transmission Systems recherche un Manager qui aura en charge le Service Ingénierie Procédés Spéciaux. Il aura à manager une équipe d'une douzaine de techniciens et ingénieurs, spécialistes et experts Traitements de Surface, Traitements Thermiques et Contrôles Non Destructifs. Missions principales o Développer des standards métiers optimums et piloter des montées en compétences pour l'activité aujourd'hui et de demain. o Mettre à disposition des Pilotes d'Industrialisation, d'Investissements et des Responsables Support Fabrication les ressources métiers le plus efficientes pour permettre l'atteinte des objectifs clients. o Assurer la réalisation des qualifications et surveillances sur les procédés spéciaux utilisés sur les productions internes et externes, pour garantir nos exigences qualité, en particulier NADCAP. Activités o Assurer le rôle de manager hiérarchique o Attribuer aux Pilotes d'Industrialisation, d'Investissements et aux Responsables Support Fabrication les ressources nécessaires pour l'obtention du résultat attendu par le client o Assurer la réalisation des qualifications et surveillances sur les procédés spéciaux utilisés sur les productions internes et externes, pour garantir nos exigences qualité en particulier NADCAP o Assurer l'industrialisation des nouveaux moyens investis à Colombes o Identifier le besoin métier par rapport à une situation existante et future o Réaliser des benchmarks en interne ou externe groupe o Garantir la montée en maturité (MRL, TRL) des nouveaux procédés de son périmètre o Monter en compétences ses ressources métier par le support d'une GPEC pertinente (Gestion prévisionnelle de l'emploi et des compétences) o Améliorer en continu les standards et outils métiers pour une efficience maximale o Développer et assurer la cohérence métier (outils, standards, reporting) avec Safran Transmission Systems Poland et le groupe Safran o Participer à l'amélioration des processus dans lequel il intervient o Intervenir en tant que référent société au sein du Groupe Procédés Spéciaux Activité(s) liée(s) à la SSE : Être garant des règles SSE et de leurs applications, dans ses secteurs, en faisant preuve d'exemplarité Spécificités du poste : Déplacements vers les fournisseurs de pièces et notre usine en Pologne