POSTE : Responsable Service Electronique Capteur et Systèmes Monitoring H/F DESCRIPTION : Si vous recherchez un poste avec une dimension technique mais également avec du pilotage de projet, où vous pourrez contribuer au développement de systèmes complexes d'aéronefs, alors vous devriez continuer à lire cette offre. La division Systèmes - Équipements de Safran Landing Systems développe tous les systèmes liés aux fonctions d'atterrissage et de mobilité au sol des aéronefs. Nos systèmes et nos produits ont un très haut niveau de technicité sur des périmètres techniques variés. Ils sont fortement liés à la sûreté de fonctionnement, aux exigences de certification et portent des fonctions très intégrées avec l'aéronef tout en requérant un niveau de performance important dans un large domaine opérationnel. Intégrer Safran Landing Systems, c'est se donner l'opportunité de travailler sur tous nos produits dans des équipes à taille humaine tout en intégrant le groupe Safran et l'ensemble des opportunités que cela offre. Notre site de travail est implanté à Vélizy et est donc particulièrement accessible par tout type de transports. Dans ce cadre, vos missions de Responsable de Service sont les suivantes : - La gestion des carrières et des compétences - L'allocation des ressources humaines sur les différents projet du périmètre, - Etablir et mettre en oeuvre La politique de sous-traitance des activités du service - Etre pilote des Réponses aux Appels d'Offre et des Devis de son périmètre - Le suivi des projets (avancement technique, planning, budget) et reporting au chef de département - La gestion des risques métiers PROFIL : De formation Bac +5 avec une expérience supérieure à 8 ans en Electronique qui vous a permis d'acquérir et de développer une expertise technique opérationnelle approfondie dans ce domaine et de mener à bien divers projets complexes. Par ailleurs, vous avez également une expérience significative en management, que ce soit en tant que manager hiérarchique ou en tant que chef de projet. Vous avez eu l'opportunité de diriger des équipes pluridisciplinaires, de coordonner des tâches et de veiller à la réalisation des objectifs fixés dans le respect des délais et des budgets alloués. Votre rôle de manager vous a permis de développer des compétences en leadership, en gestion du personnel, et en communication, tout en favorisant un environnement de travail collaboratif et motivant. Le service Electronique, Capteur et Systèmes Monitoring est composé de 10 personnes. Il est principalement en interface avec les métiers système et avionique de la division, ainsi qu'avec notre partenaire Safran Electronique & Defense en charge de la réalisation des produits.