Offre n° 2397813
Cariste (H/F)
42 - Veauche - Localiser avec Mappy
Actualisé le 26 mai 2026
Description du poste : Cariste F/H - Veauche (42) : viens travailler avec nous ! NOUS GT Logistics c'est 1300 salariés, 95 M€ de CA, + de 50 sites et une forte croissance dans la sous-traitance industrielle. Une entreprise familiale et labélisée Great Place to Work depuis juillet 2022 ! Notre mission : accompagner la performance de l'Industrie par des prestations dédiées et durables, grâce à une Communauté unique et innovante. Nous intervenons à Veauche (42), sur le site de notre client. Nous y assurons des missions dédiées à la gestion des produits finis et des expéditions, dans un contexte d'industrie à feu continu. Dans un environnement exigeant et rigoureux, nous accompagnons notre client par l'amélioration continue, des innovations et aussi la performance des opérations que nous réalisons au quotidien. Un univers riche en challenges quotidiens ! Notre ambition : être un Leader engagé et ambitieux pour une industrie d'avenir ! Alors, viens apporter ta contribution à nos objectifs collectifs ! TA MISSION Tu rejoins l'une de nos prestations, basée à Veauche (42) sur le site de notre client (industrie). Tu y rejoins notre équipe d'une quinzaine de personnes, dans un contexte de réorganisation opérationnelle. Dans ce contexte d'externalisation de la gestion d'une partie des flux logistiques, tu travailles en collaboration directe avec le Chef d'Equipe du périmètre, tu assures tes missions dans les délais et la qualité définis ensemble. Dans un souci de polyvalence de nos collaborateurs, nous aurons plusieurs missions à te confier : chargements de camion complet de produits finis, transfert de palettes en zones de stock, édition des documents d'expédition. Polyvalence à envisager (évacuation de palette de production, gestion de la casse, etc Poste en CDI basé à Veauche (42), statut Ouvrier, contrat temps plein (35h) Salaire annuel brut, selon profil : 23-25 K€ Horaires : travail en 2*7 du lundi au vendredi. Selon l'activité, 1 jour de repos en semaine pour intervention week-end Intéressement + 13ème mois + Prime panier jour ou nuit + Prime d'équipe + Heures de nuit + Prime de performance Prime mobilité durable Actionnariat salarié possible GT Logistics est engagée en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Nous célébrons nos différences : des atouts pour relever les défis actuels et futurs ! Nous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif où chacun·e peut s'épanouir et contribuer pleinement à la mission de notre Entreprise. Description du profil : TOI La sécurité, la qualité et l'amélioration n'ont pas de secret pour toi ! Tu possèdes une expérience éprouvée en tant que Cariste / Opérateur/trice Logistique ou toute autre activité qui fait appel à des aptitudes transverses aux métiers de la logistique, idéalement acquise dans un environnement exigeant où la sécurité est au cœur des enjeux ! Tu possèdes impérativement le CACES 3, une expérience en manutention double fourche est vivement souhaitée. Tu as une forte sensibilité à la coopération et au travail en équipe, un sens du service client particulièrement développé et une capacité à t'adapter aux modes opératoires attendus ? Tu pratiques naturellement la bienveillance auprès de ton entourage. Le respect et l'exigence font partie de tes principales caractéristiques ? Tu maîtrises l'humour ? Et surtout, tu as envie de vivre une aventure humaine dans une entreprise centrée sur l'Homme, au management ambitieux, à l'expertise innovante ? ALORS REJOINS-NOUS !
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 23000.0 Euros à 25000.0 Euros
- 25-30 k€
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Pour GT solutions, le recrutement de ses équipiers / équipières n'est pas seulement un enjeu d'entreprise, c'est aussi un enjeu humain. Pour commencer, vous êtes recrutés par vos pairs, puis votre évolution professionnelle se poursuit par la formation continue. Au travers d'un process de recrutement humain et collaboratif, nous voulons mettre en avant le savoir-être des candidats, leurs qualités opérationnelles, et leur capacité d'engagement au sein de l'entreprise. ...
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