Descriptif du poste: Description des missions: Gestion de l'unité de soins Elaboration du projet de service en cohérence avec le projet de pôle et d'établissement Encadrement d'une équipe, gestion et développement des personnels Elaboration et mise en place de l'organisation du service Suivi et rédaction du suivi des activités Veille spécifique à son domaine d'activité Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique Coordination et suivi de la prise en charge des prestations Gestion des stocks de produits, de matériels dans son domaine Conception de tableaux de bord et analyse de données  Savoir-faire: Arbitrer et/ou décider entre différentes propositions, dans un environnement donné Concevoir, formaliser et adapter des procédures/protocoles/mode opératoires/consignes Concevoir, piloter, évaluer un projet Etablir/évaluer/optimiser un budget Fixer des objectifs, mesurer les résultats Planifier, organiser, répartir la charge de travail et allouer les ressources pour leur réalisation Traduire la stratégie en orientation, en plan d'actions et en moyen de réalisation Profil recherché: Diplôme de Cadre de Santé (Institut de formation des cadres de santé) et/ou Master en Management   Qualités requises: Organisation du travail et adaptabilité Rigueur, curiosité professionnelle Qualités relationnelles et rédactionnelles Etre force de proposition