Description du poste : La Direction de la maintenance de RTE recrute un(e) :***Technicien(ne) de Maintenance Spécialisée Postes à FLOIRAC La Direction de la maintenance garantit le fonctionnement optimal des installations du réseau de transport d'électricité et de son environnement. Les équipes opérationnelles sont réparties en Groupes Maintenance Réseau (GMR) qui interviennent dans un périmètre géographique donné. Rattaché(e) au GMR Gascogne de la région Sud-Ouest, vous êtes intégré(e) à l'Équipe Groupement de Poste composée d'une vingtaine de personnes. Le poste implique des déplacements réguliers dans la zone d'intervention du GMR, incluant les départements de la Gironde (33), de la Vienne (86), de la Haute-Vienne (87), de la Dordogne (24), du Lot-et-Garonne (47), des Landes (40) et des Pyrénées-Atlantiques (64). Ces déplacements peuvent s'étendre sur plusieurs jours, d'une à plusieurs nuits, avec un retour systématique le week-end Votre mission principale consiste à réaliser sur le terrain les interventions de maintenance les plus avancées sur les postes électriques et les transformateurs haute tension (HTB). Les principales activités du poste consistent à :***Réaliser des opérations d'entretiens, de maintenance et de dépannage sur les postes électriques et les transformateurs haute tension (HTB) du réseau électrique de RTE.***Contribuer à la réalisation et à la mise en oeuvre du programme d'activités de l'équipe.***Réaliser des missions transverses pouvant porter sur la gestion des matériels, des données numériques et de la documentation. Chez RTE, une attention toute particulière est portée aux questions de sécurité, qu'elle soit individuelle ou collective : chacun veille à sa propre sécurité ainsi qu'à celle des autres membres de l'équipe. Dans le cadre des activités relatives à l'emploi proposé, vous pouvez être amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité de RTE. A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu'une enquête administrative est susceptible d'être réalisée à notre demande par l'autorité administrative, afin de vérifier qu'aucun fait vous concernant n'est incompatible avec l'accès envisagé. Description du profil : Vous recherchez une alternance d'une durée de 2 ans pour préparer***Bac Pro MEI, bac pro MELEC.***BTS Maintenance des Systèmes Vous êtes avant tout motivé(e), volontaire, proactif(ve) et enthousiaste. Vous avez le sens du travail en équipe et savez trouver votre place dans un collectif tout en respectant les autres. Vous possédez une réelle appétence pour les travaux manuels. La sécurité et la qualité de vos interventions sont essentielles pour vous. Vous souhaitez jouer un rôle clé dans la transition énergétique et contribuer à un avenir plus durable ? Rejoignez-nous ! LES AVANTAGES A NOUS REJOINDRE En vous formant en alternance à nos côtés, vous choisissez la voie de la réussite :***500 alternants formés en moyenne chaque année***95% de nos alternants obtiennent leur diplôme***25% minimum d'alternants recrutés à l'issue de leur formation***Un tuteur/une tutrice formé.e pour transmettre un savoir, vous guider dans la réalisation de vos missions et l'entreprise, et faire le lien avec votre établissement de formation***De vrais + : selon le niveau d'études, un salaire de 45 à 82% du SMIC, une aide financière au logement et à l'obtention du permis B (sous conditions), la prise en charge partielle de vos frais de transport domicile-travail, une couverture santé complète, jusqu'à 9 jours de télétravail/mois, de 27 à 30 jours de congés payés (selon votre contrat) et des jours pour préparer vos examens, une prime d'intéressement, l'accès au Plan d'Epargne Groupe... ... L'alternance RTE, un bon plan sur tous les plans ! Dans le cadre de l'article L.111-33 du code de l'énergie, il est interdit de détenir des intérêts dans la société EDF ou ses filiales (EDF Energie Nouvelle, Electricité de Strasbourg, Dalkia, ...). RTE conduit une politique active en faveur de l'égalité des chances des personnes handicapées, par son accord du 4 mars 2021, l'entreprise réaffirme son engagement. Si vous êtes dans cette situation, n'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en compte.