Et si vous vous lanciez dans un nouveau projet professionnel ? Venez vivre une expérience unique dans une entreprise à taille humaine ! Depuis 1969, notre client conçoit fabrique et commercialise une large gamme de matelas, sommiers et têtes de lit pour l'Hôtellerie en France et à l'international. Sous la responsabilité du Responsable QHSE, votre rôle consiste à mesurer et assurer le suivi qualité produit dans le respect des règles de l'entreprise. Vos missions : Valoriser les non-conformités Enregistrer et assurer le suivi des demandes de dérogations internes et externes Mettre en place un tableau de suivi des contrôles de matières premières Veiller au bon enregistrement des suivis ateliers refaits et déchets lors de la collecte de documents Enregistrer et analyser les aléas atelier rencontrés Extraire et renseigner les différents indicateurs SAV et qualité Assurer le recouvrement des non-conformités fournisseurs Assurer le suivi et la validation en support du bureau d'études des lancements de sous éléments ou des produits finis en préséries atelier Contrôler et enregistrer les produits finis avec les statuts implantations et SAV Organiser des groupes de travail pour la résolution de problèmes Réaliser des audits process Effectuer des contrôles qualité Issu(e) d'une formation BAC +2 qualité avec une première expérience réussie en milieu industriel. Vous faites preuve d'une grande capacité d'analyse, rédactionnelle, d'autonomie et vous êtes force de proposition. Vous aimez le travail de terrain Vous pourrez aborder l'avenir en toute confiance avec notamment une rémunération reconnaissant votre engagement : salaire fixe entre 25 et 30 k€ + Prime annuel, TR et avantages tels qu'intéressement, participation, CSE, mutuelle Un parcours d'intégration et de formation est garanti pour chacun des collaborateurs de façon à développer l'autonomie et la confiance.  Si vous êtes enthousiaste à l'idée de relever ce défi et de contribuer au succès de cette entreprise, ne tardez pas à nous faire parvenir votre candidature ! A bientôt Sabrina Larguier ? Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap