(CDI) Responsable RH (RRH) / Talent Manager (H/F) 13
Offre n° 2443380
(CDI) Responsable RH (RRH) / Talent Manager (H/F)
13
Publié le 16 août 2024
En tant que Responsable RH / Talent Manager chez Logiadapt, tu travailleras directement avec Pierre-Hugues, co-fondateur, et tu joueras un rôle clé au sein de notre équipe en permettant sa croissance sereine. Chez Logiadapt, nous souhaitons que la gestion des ressources humaines et le recrutement soient de vraies forces de notre organisation ! Tes missions : - Tu es en charge de structurer notre approche des ressources humaines, et d'uniformiser nos process. - Tu contribues à notre stratégie de recrutement ambitieuse (30 recrutements d'ici fin 2024) en nous aidant à attirer "les meilleurs", à créer une expérience candidat de haut niveau, et en participant en tant que recruteur, au processus de sélection. - Tu travailles avec les fondateurs et l'équipe, à mettre sur le papier les éléments clés de notre culture d'entreprise, et à les faire vivre ! Tu seras le fer de lance de cette culture. - Tu seras en charge de la Paie (récupération des variables de paie auprès des managers et gestion de la paie sur Payfit) ****et de l'administration du personnel (contrats de travail, documentation.) pour les 25 (et bientôt 40) membres de l'équipe. - Tu t'assures de la bonne structuration de l'onboarding des nouveaux membres de l'équipe : accueil, organisation de la première semaine de formation, présentation au reste de l'équipe. - Tu es en charge de t'assurer de la création et du suivi de formations pour tous les salariés. - Tu contribues à faire vivre chez Logiadapt, l'esprit d'équipe ! Tu prendras le lead sur l'organisation de nos séminaires (2 séminaires de 3 jours par an), et seras force de proposition pour les évènements propres à chaque équipe. - Chez Logiadapt, on souhaite que les managers aient une forte compétence RH. Charge à toi de leur transmettre le bon "mode d'emploi" et de venir les supporter sur les aspects techniques. - Tu contribueras à construire une politique salariale bien construite et juste, que nous allons rendre "publique" - Tu as une formation de niveau BAC+5 en RH et tu es passionné(e) par ce vaste sujet. - Tu as une expérience de 5 ans en startup sur un poste de recrutement dans un 1er temps (2-3 ans) puis sur une mission généraliste ensuite (2-3 ans) - Tu as déjà mené un plan de recrutement intense sur plusieurs mois - Tu es organisé(e), aimes les challenges et sais gérer plusieurs tâches simultanément car pour toi chaque problématique a sa solution ! - Tu as un excellent sens de la communication et des compétences relationnelles. - Tu es analytique, rigoureux(se) et tu aimes structurer. Tu es à l'aise pour prendre des initiatives pour résoudre les problèmes que tu rencontres. - Tu n'as pas peur d'être exigeant vis-à-vis de ton travail, et d'avoir de vraies responsabilités. - Tu souhaites rejoindre une aventure ambitieuse avec des perspectives d'évolution très fortes. Les avantages chez Logiadapt : - Un package attractif de 38k à 45k et une participation au capital de l'entreprise sous forme de BSPCE (0,25%-0,30% de Logiadapt), obtenus en fin de période d'essai. - Rejoindre une entreprise à mission dont l'objectif est de permettre à plus de personnes âgées de vivre en sécurité, autonomes et heureuses chez elles. - Contribuer à une aventure ambitieuse, qui a fait ses preuves (30 personnes en 18 mois et rentabilité atteinte) sur un marché en forte croissance, synonyme d'opportunités de prise responsabilités pour toi. - Embarquer dans une aventure réellement commune grâce à la participation au capital de l'entreprise sous forme de BSPCE (à l'issue de ta période d'essai ), qui plus est, à une valorisation de nos tout débuts. - Choisir une entreprise dont le mode de management est exigeant, direct et chaleureux et qui te fera grandir. - Un variable contractuel, dimensionné pour pouvoir être atteint systématiquement à 100% : les 2 premiers mois seront garantis à 100%. - Une journée de télétravail par semaine, une fois autonome. - Des séminaires d'équipe tous les semestres, en pleine nature, pour se dépasser en équipe et se ressourcer - Des afterworks et déjeuners d'équipe réguliers - La mutuelle Alan pour prendre soin de ta santé, avec des remboursements éclairs et des services innovants (consultations médicales le dimanche, lunettes sans frais.). - Travailler avec les meilleurs outils (Macbook Air) et logiciels du marché (Notion, Aircall, Hubspot, Payfit.). - Une prime de vacances annuelle Déroulement des entretiens 1. Appel de présentation au téléphone avec Pierre-Hugues, l'un des co-fondateurs (15 min) 2. Entretien en personne avec Pierre-Hugues (45min) 3. Entretien en personne avec Paul, le co-fondateur en charge du réseau d'artisan (45 min) 4. Entretien avec Ameline, DRH du startup studio Kiss (45mi
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 38000,00 Euros à 45000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
Entreprise
Logiadapt'
La mission de Logiadapt', c'est de permettre le maintien à domicile pour toutes les personnes âgées de France Pour y parvenir, Logiadapt' commence par proposer une solution à un enjeu crucial de la transition démographique, l'adaptation des logements. En effet : - La population des + de 80 ans va doubler d'ici à 2050 - 9 Français sur 10 souhaitent vieillir chez eux - Mais seulement 6% ⚠️ des logements en France sont adaptés à l'avancée en âge Au q...
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