POSTE : Chef d'Équipe Gestion Santé H/F DESCRIPTION : Vous souhaitez donner une nouvelle dimension à votre rôle de manager et évoluer dans un environnement où la qualité de service, la performance collective et l'humain sont au coeur des priorités?? Ce poste de Chef(fe) d'équipe Gestion Santé vous place au centre des opérations, avec un impact direct sur la satisfaction des assurés, la montée en compétences des équipes et l'amélioration continue des processus. Au sein d'une direction dédiée à la gestion santé, vous prenez la responsabilité d'une équipe de gestionnaires back office et assurez le pilotage global de l'activité. Vous organisez, planifiez et suivez la production afin de garantir le respect des engagements de service, tout en veillant à maintenir un haut niveau de qualité. Manager de proximité, vous accompagnez vos collaborateurs dans leur développement professionnel, animez la dynamique d'équipe et favorisez un climat de confiance et de coopération. Vous analysez les indicateurs de performance, identifiez les leviers d'optimisation et mettez en oeuvre des actions correctives. ?Acteur(trice) de l'évolution de l'organisation, vous contribuez aux projets transverses, à l'amélioration des outils et à la structuration des processus, en lien étroit avec les autres services. Chef(fe) d'équipe Gestion Santé (H/F) Type de contrat : CDI Statut : Cadre Rémunération : 35 000 euros brut annuels Localisation : Quimper (29) Avantages : Télétravail partiel, horaires flexibles, protection sociale complète (santé, prévoyance, retraite), épargne salariale, titres-restaurant, CSE actif, parcours de formation continu Issu(e) d'une formation supérieure, vous justifiez d'une expérience réussie en management d'équipe, idéalement dans un environnement de gestion ou de back office. Vous maîtrisez les enjeux de pilotage d'activité, de suivi de la performance et êtes à l'aise avec les outils bureautiques, notamment Excel. ?Votre leadership naturel, votre sens de l'organisation et votre orientation client vous permettent de fédérer vos équipes autour d'objectifs communs. Autonome et rigoureux(se), vous savez prendre des initiatives et conduire le changement avec pragmatisme Ce poste vous intéresse ? Postulez dès maintenant auprès de Benjamin LE MOUEL, votre interlocuteur pour ce recrutement ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : PROFIL :