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Business Manager IT & digital F/H - Commercial (H/F) 69 - LYON 06
Offre n° 2463007
Business Manager IT & digital F/H - Commercial (H/F)
69 - LYON 06 - Localiser avec Mappy
Publié le 19 février 2025
Descriptif du poste: En tant que Business Manager, vous participez aux activités liées au business développement afin de stimuler et superviser les activités de vos comptes. Vous jouez un rôle central en tant qu'interlocuteur privilégié de vos clients, assurant également le suivi opérationnel des projets en cours. Votre champ d'action inclut la responsabilité du recrutement de nouveaux collaborateurs. Vous êtes chargé de leur encadrement, gestion quotidienne, tout en veillant attentivement à leur développement professionnel et à leurs perspectives d'évolution de carrière. En fonction de la réussite en tant que Business Manager, le rôle pourra évoluer avec la création et le management d'une équipe de Business Manager. Ainsi, Vous piloteriez les activités de la Business Unit pour atteindre les objectifs de croissance et de rentabilité, Définir et mettre en œuvre la stratégie commerciale en ligne avec les objectifs globaux de l'entreprise. Cette évolution pourra également donner lieu à une prise de participation dans le capital de Clay. Responsabilités - En tant que Business Manager chez Clay, vous aurez un rôle très vaste avec les missions suivantes : - Élaborer des stratégies de développement commercial sur la région Lyonnaise. - Établir des partenariats stratégiques avec des acteurs clés, - Piloter techniquement et fonctionnellement les propositions; - Participer au recrutement de nouveaux collaborateurs qui interviendront sur les projets clients et assurer le suivi quotidien. Profil recherché: Compétences requises - Première expérience aboutie en tant que Business Manager - Bonne compréhension des enjeux techniques et commerciaux liés aux solutions IT - Maîtrise de l'anglais (un atout). Aptitudes - Esprit entrepreneurial et capacité à prendre des initiatives. - Orienté résultats et aptitude à gérer plusieurs projets simultanément. - Leadership fort pour guider et motiver les équipes. - Adaptabilité aux changements rapides dans le secteur du numérique.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : A négocier
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Ingénierie, études techniques
Employeur
CLAY FRANCE
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