Directeur·rice d'EHPAD H/F 44 - Joué-sur-Erdre
Offre n° 2463192
Directeur·rice d'EHPAD H/F
44 - Joué-sur-Erdre - Localiser avec Mappy
Publié le 08 mai 2026
POSTE : Directeur·rice d'EHPAD H/F DESCRIPTION : Directeur·rice d'EHPAD (F/H) CDI Temps complet - Secteur Nord Loire-Atlantique Et si vous rejoigniez une Fondation reconnue pour sa stabilité et son engagement humain ? La Fondation Cémavie recrute, pour assurer la direction commune des résidences : - Le Bocage (56 résidents - JOUE SUR ERDRE) - Val de Brutz (66 résidents - ROUGE) Découvrez les résidences en vidéo : https://www.youtube.com/watch?v=YChpEzTYWuA https://www.youtube.com/watch?v=HQ5TCbkLgx4 Vos missions : Sous la responsabilité de la direction territoriale, qui vous accompagne au quotidien dans vos missions, vous pilotez le projet de chaque établissement et veillez à offrir aux résident·e·s un accompagnement respectueux bienveillant et personnalisé. Vous serez moteur de la dynamique collective de la résidence, accompagné.e d'une adjointe de direction et du soutien des fonctions supports (RH, finances, informatique) présentes au quotidien à vos côtés. Vos missions principales : - Définir et mettre en oeuvre le projet d'établissement et la démarche d'amélioration continue de la qualité, - Organiser, avec vos équipes, l'accueil des résident·e·s et piloter leurs accompagnements médico-sociaux, - Manager des équipes pluridisciplinaires, - Être le garant de la gestion administrative, législative et financière des établissements, - Assurer les relations institutionnelles et l'animation des instances (dont CVS), - Animer les réunions des représentant·e·s de proximité présent·e·s au sein des établissements, - Vous vous engagez dans les projets transverses de la Fondation. Ce que nous vous proposons : - Un CDI à temps complet, à pourvoir dès possible, - Un statut cadre au forfait jours, - Une rémunération entre 56 000 € et 63 000 € brut/an, selon profil, - Une prime d'astreinte (1 week-end toutes les 7 semaines), - 22 jours de RTT équivalent temps plein, - Une mutuelle 100% prise en charge pour salarié isolé, - Une prime transport selon accord, - Possibilité de repas sur place, - Œuvres sociales et culturelles, - Et un équilibre vie professionnelle / vie personnelle reconnu : - 88% de nos collaborateurs se disent satisfait, et 93% recommanderaient la Fondation un ami. PROFIL : Votre Profil : De formation de niveau I (CAFDES, Master 2 spécialisé en gestion des établissements sanitaires et/ou médico-sociaux, Ecole Supérieure de Commerce), vous maitrisez à la fois les missions et outils de direction et avez une connaissance développée du secteur. Vos expériences passées (5 ans souhaité) vous ont permis d'acquérir et de valoriser vos qualités d'organisation, de communication, d'animation ou de gestion d'un établissement. Doté·e de compétences managériales affirmées, de conduite de projet, de qualités relationnelles, vous alliez des qualités de leadership, d'écoute, d'analyse et d'organisation. Vous souhaitez, aujourd'hui, vous impliquer dans un projet professionnel exigeant, à l'ambition humaine forte !
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 56000.0 Euros à 63000.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
Employeur
FONDATION CEMAVIE
Rejoindre la Fondation Cémavie, c'est rejoindre une Fondation reconnue et stable, qui agit depuis près de 20 ans pour le bien-vivre et bien vieillir des personnes fragilisées par le vieillissement. Ici, la bienveillance, la solidarité et le respect ne sont pas que des valeurs : ce sont des façons d'être et de travailler ensemble, au service de l'humain. La Fondation Cémavie a été créée en 2006 puis reconnue d'utilité publique en novembre 2007. Notre ...
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