POSTE : Apprenti·e Conducteur·trice de Travaux H/F DESCRIPTION : Au sein de la Direction Infrastructures, Services et Environnement (DISE), l'apprenti-e Conducteur-trice de Travaux est rattaché-e géographiquement au site de Corbeil, avec possibilité d'intervention sur Corbeil / Villaroche / Montereau-sur-le-Jard, sous la responsabilité hiérarchique du Chef de Projet Central Travaux. Finalité du poste : Contribuer à la préparation, au suivi et à la coordination des opérations de travaux TCE (construction, aménagement, rénovation, mises en conformité), en appui du pilotage technique, administratif et économique des projets. Missions principales : - Participer à l'analyse des demandes de travaux (recueil du besoin, visites terrain, relevés, compréhension des contraintes). - Contribuer aux chiffrages / estimations et à la préparation des dossiers. - Rédiger/mettre en forme les pièces techniques (cahiers des charges, documents de consultation) et assurer la traçabilité. - Réaliser/mettre à jour des plans (AutoCAD et/ou Revit selon besoins). - Participer au suivi des travaux (réunions, comptes rendus, suivi d'avancement, actions). - Appuyer la coordination transverse de prestataires (entreprises, BE) dans le respect HSE/qualité. - Contribuer à la préparation des réceptions, levées de réserves et livrables de fin d'opération (DOE selon processus). L'alternance vise une montée en compétences progressive vers une autonomie encadrée sur des activités et microprojets. PROFIL : Formation : Bac +2 dans les métiers du bâtiment/travaux : BTS/BUT/DUT (Génie civil, Bâtiment, Électrotechnique, CVC/Génie climatique, Énergies, enveloppe du bâtiment), avec orientation TCE généraliste. Compétences / qualités attendues : - Bases techniques bâtiment (TCE) et intérêt pour la conduite de travaux / gestion de projet. - Rigueur, sens de l'organisation, esprit de synthèse, capacité à prioriser. - Aisance relationnelle (clients internes, prestataires, services supports). - Outils : Pack Office ; idéalement AutoCAD/Revit ; notions MS Project appréciées. - Appétence terrain et capacité à se déplacer ponctuellement sur les sites. Atouts : Sensibilisation HSE, environnement industriel, compréhension des contraintes de production