POSTE : Infirmier du Travail H/F DESCRIPTION : Nous recrutons pour notre client, ARABELLE un Infirmier du15/06/2026 au 31/08/2026 Descriptif du poste : Au sein de l'établissement Services de la société Arabelle Solutions France, nous recherchons un infirmier du Travail. Le poste est basé à La Courneuve, et nécessitera une présence obligatoire sur site du lundi au vendredi. Rattaché au Responsable RH d'Arabelle Services France, au sein d'un site mêlant activités industrielles et tertiaires, l'Infirmier du travail contribue à la protection de la santé physique et mentale des salariés, à la prévention des risques professionnels et à la promotion du bien-être au travail. Il travaille en étroite collaboration avec le médecin du travail, les équipes RH, HSE et l'ensemble des acteurs internes et externes, tout en conseillant à la fois les salariés et l'employeur. Missions : 1. Suivi individuel de santé- Assurer les entretiens infirmiers dans le cadre du protocole défini par le médecin du travail. - Réaliser des actes infirmiers (urgences, gestes de premiers secours, soins courants). - Contribuer à l'orientation et au suivi des salariés en difficulté (santé physique, RPS, problématiques personnelles impactant le travail). 2. Prévention en santé au travail - Mener des actions de prévention sur les thématiques santé : sommeil, alimentation, hygiène de vie, troubles musculo-squelettiques (TMS), addictions, risques psycho sociaux (RPS). - Proposer et animer des campagnes de sensibilisation adaptées au contexte du site industriel. - Participer aux démarches de prévention des risques professionnels (document unique, enquêtes suite à accident, analyses des situations de travail). 3. Surveillance du milieu de travail - Réaliser des visites de terrain régulières en ateliers, zones logistiques et espaces tertiaires. - Identifier les situations potentiellement dangereuses ou dégradées (TMS, posture, ergonomie, bruit, produits chimiques). - Contribuer à la mise en oeuvre de mesures correctives et préventives en collaboration avec les services HSE et les responsables d'équipes. 4. Conseil aux salariés et à l'employeur - Jouer un rôle d'écoute active et d'accompagnement dans un climat de confiance. - Conseiller les salariés en matière de santé. - Conseiller l'employeur sur les adaptations nécessaires (préventions, aménagement du travail, orientations vers le médecin du travail). 5. Lien opérationnel avec le médecin du travail - Assurer une coordination fluide et régulière avec le médecin du travail. - Alerter lorsque la situation d'un salarié nécessite une intervention médicale ou psychosociale. - Participer aux actions en milieu de travail initiées par le médecin du travail. 6. Gestion administrative et outils informatiques - Assurer le suivi documentaire des dossiers médicaux dans les systèmes informatisés dédiés. - Renseigner les indicateurs santé, tableaux de bord, statistiques du service. - Gérer les plannings, convocations, traçabilité des actions et reporting régulier. Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application myPROMAN intérimaires sur App Store ou Google Play. Profil recherché : - Formation & qualifications : - Infirmier diplômé d'État, vous justifiez d'une expérience en santé au travail, acquise au sein d'un service de santé autonome ou interentreprises. - Vous êtes également titulaire d'un DIUST ou d'une Licence en santé au travail. - Une expérience ou une qualification de formateur SST serait un plus. - Une formation complémentaire en ergonomie, prévention des TMS ou RPS est un plus. - Expérience professionnelle - Expérience en entreprise, idéalement en milieu industriel (sites de production, logistique, maintenance). - Expérience en prévention santé et accompagnement psychologique ou social appréciée. - À l'aise avec l'animation de sessions collectives (sensibilisation, ateliers santé) - Informatique : - Maîtrise des outils informatiques de suivi médical - Capacité à produire des indicateurs, tableaux de bord et reporting - Savoir-être - Disponible et réactif(ve) - Bon relationnel avec les interlocuteurs internes et externes - Sens de l'écoute et de la discrétion - Capacité d'analyse et de prévention - Autonomie et organisation - Esprit d'équipe et posture de conseil Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Salaire : 20.00 € PROFIL :