CONTRÔLEUR DE GESTION (H/F) - CONSEIL DÉPARTEMENTAL DE L'ESSONNE

CONTRÔLEUR DE GESTION (H/F) - CONSEIL DÉPARTEMENTAL DE L'ESSONNE 91 - Essonne

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Offre n° 2480976
CONTRÔLEUR DE GESTION (H/F) - CONSEIL DÉPARTEMENTAL DE L'ESSONNE

91 - Essonne

Publié le 17 septembre 2025

Référence CSP: O091250/916000294 La Direction générale adjointe des Solidarité (DGAS) organise et met en ½uvre l'action sociale du Conseil départemental. Toujours en action, ses nombreux services traitent toutes les questions allant de la protection infantile à l'aide aux personnes âgées et handicapées, en passant par l'emploi et la santé. La Direction de l'Autonomie (DA) exerce ses missions en faveur des personnes âgées ou en situation de handicap et de leurs aidants pour offrir un accompagnement favorisant la prévention, l'inclusion et la fluidité des parcours. Vous intégrez le secteur contrôle tarification, composé d'une équipe de 7 contrôleurs de gestion. Chaque contrôleur de gestion possède un portefeuille d'établissement, à ce titre, vous assurez les missions suivantes : * Tarification, analyse et saisie des informations relatives aux budgets prévisionnels ; * Etude des comptes administratifs avec rédaction de rapports ; * Etude des EPRD (états prévisionnels des recettes et des dépenses) et ERRD (état réalisé des recettes et des dépenses) en lien avec les services de l'Agence Régionale de Santé ; * Emission des arrêtés fixant les prix de journée avec échéance à respecter ; * Etude des PPI - FDS - projets complexes, GE, et être force de proposition dans la réponse en lien avec le référent qualité et tarificateur ; * Participation si besoin aux visites et inspections sur site d'établissements et services et aux projets ; * Repérer les ESMS en difficultés : diagnostic + plan de retour équilibre + accompagnement et suivi mais aussi conseille et informe les gestionnaires et directeurs d'établissements ; * Référent des contrôleurs financiers ; * Proposer des améliorations des méthodes et procédures de contrôle ; * Représentation de la direction dans les groupes de travail et réunions et participer aux divers projets de direction ; * Participer aux AMI, AAP, ... * Négocier le CPOM * Mise à jour des indicateurs et tableaux de bord.

Type de contrat
CDD - 36 Mois
Contrat travail
Durée du travail
00H/semaine

Profil souhaité

Expérience

  • 2 An(s)Cette expérience est indispensable

Employeur


Conseils départementaux

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