POSTE : Responsable Maintenance H/F DESCRIPTION : Le/la Responsable maintenance veille au bon fonctionnement et à la pérennité de l'ensemble des installations techniques des sites : production de froid, chauffage, climatisation, électricité, sécurité incendie et anti-intrusion, contrôle d'accès, contrôles réglementaires, réparations diverses et entretien général (bâtiments, toiture, abords). Basé à Saint Quentin Fallavier, le Responsable Maintenance est le référent des 3 techniciens du Cluster (Beaune, Saint Quentin Fallavier, Bonneville). Principales activités 1/ Gestion et suivi des contrats Gérer et actualiser les contrats de maintenance, contrôler les prestations et proposer des améliorations. 2/ Organisation et maintenance Planifier et superviser les interventions préventives, correctives et réglementaires. Coordonner les prestataires et assurer la réactivité en cas d'urgence. 3/ Contrôle et reporting Suivre l'état des bâtiments et installations, les travaux en cours et les contrôles réglementaires. Tenir à jour les tableaux de bord et indicateurs. 4/ Suivi technique Surveiller les paramètres de fonctionnement et garantir les essais périodiques (groupes électrogènes, sprinklers, alarmes). Assurer la maintenance annuelle et le suivi du matériel. 5/ Sécurité Appliquer et faire respecter les règles de sécurité incendie et bâtiment. Être le référent en cas d'alerte, sensibiliser les équipes et participer aux audits. 6/ QHSE Veiller à la conformité réglementaire et à la politique QHSE du groupe. Contribuer à la prévention des risques et à la démarche développement durable. Selon profil PROFIL : De formation technique, vous justifiez d'une expérience confirmée de 10 ans en maintenance multi-technique (idéalement en environnement industriel ou logistique). Vous savez piloter des prestataires externes. Habilitation électrique, CACES 1 3 5, CACES PEMP (Permis nacelle). Capacité à travailler en autonomie et à prendre des décisions pertinentes. Sens des priorités, respect des délais et réactivité face aux imprévus. Rigueur, organisation et respect des normes et procédures internes. Excellentes qualités relationnelles et esprit d'équipe. Aptitude à animer, coordonner et fédérer une équipe.