POSTE : Chef de Projets - Tech Lead Solution H/F DESCRIPTION : Rejoignez une acteur majeur de la transformation IT ! Cet acteur clé du secteur mutualiste s'appuie sur son GIE informatique pour concevoir, développer et maintenir les solutions technologiques au service de ses métiers. Au coeur de sa stratégie : l'innovation, l'industrialisation des pratiques de développement et l'accompagnement des équipes vers des solutions robustes et évolutives. L'entreprise est actuellement engagée dans des projets de transformation ambitieux, intégrant des démarches agiles, des pratiques DevOps et une volonté affirmée d'améliorer la qualité logicielle. Dans ce cadre, notre cabinet de recrutement Externatic, spécialiste des métiers IT en CDI (hors ESN), l'accompagne dans la recherche d'un Lead tech de projets solution H/F Rattaché(e) à la direction de la transformation et intégré(e) à une équipe d'architecture de développement, vous aurez un rôle central dans la conduite des projets techniques et l'animation d'une communauté d'experts (15 personnes). Vos principales responsabilités seront : - Encadrer et animer une équipe d'une dizaine de spécialistes en architecture et solutions de développement répartis sur plusieurs sites. - Piloter les projets de transformation, d'industrialisation et de veille technologique. - Garantir la pertinence et la cohérence des solutions techniques proposées et analyser les retours d'expérience. - Organiser le déploiement et accompagner la conduite du changement auprès des équipes projets. - Gérer et prioriser la backlog de l'équipe en respectant les jalons définis. - Collaborer en transversal avec les différentes parties prenantes (équipes projet, architectes, sécurité, urbanistes, exploitants). Avantages Les conditions de travail - Salaire : 55 000 à 60 000 € / an fixe pour le profil attendu + nombreuses primes. - Remote : 2 jours / semaine - Localisation : Ecully Ce que vous allez y gagner - Groupe pérenne avec des moyens humains et techniques importantes - Bonne adéquation vie pro / vie perso (9,5 semaines de congés par an, ) - Package global attractif (PEE / PERCO / Primes d'éducation ) - CSE très intéressant - Formation et évolution régulières en interne Le process de recrutement - Traitement candidature et RDV avec Audrey THIERY - RDV RH - RDV Opérationnel (N+1 et N+2) PROFIL : Issu·e d'une formation supérieure en informatique (Bac +5), vous justifiez d'une expérience d'au moins 6 ans en gestion de projets, vous venez du développement (java). Vous êtes motivé(e) par les enjeux de transformation IT et la montée en compétence des équipes. - Compétences techniques : maîtrise de Java, JavaScript, Angular, CI/CD, architectures réactives et microservices. - Management et coordination : expérience avérée dans le pilotage d'équipes techniques transverses ou d'architecture. - Méthodologies : connaissance approfondie des pratiques agiles et des métriques DORA. - Qualités humaines : capacité à vulgariser les enjeux techniques, à fédérer des communautés et à accompagner le changement. - Rigueur, sens de l'analyse et esprit collaboratif sont essentiels pour réussir dans ce rôle.