Chef de Projet RSE H/F 92 - Malakoff
Offre n° 2517754
Chef de Projet RSE H/F
92 - Malakoff - Localiser avec Mappy
Publié le 17 septembre 2025
POSTE : Chef de Projet RSE H/F DESCRIPTION : Nous recherchons un(e) Chef de projet RSE F/H (poste à pourvoir dès que possible/ CDI / Plein temps). Vos missions, si vous les acceptez : Sous la responsabilité de la Directrice Communication et RSE, déployer et animer la stratégie RSE de l'entreprise, en alignant les initiatives environnementales, sociales et de gouvernance avec l'ambition, les valeurs et la croissance de WAAT. Accompagner et challenger la feuille de route RSE - Orchestrer la stratégie en cohérence avec l'ADN, les valeurs fondatrices et la dynamique d'hypercroissance de WAAT. - Orienter les décisions vers des solutions responsables, en lien avec les priorités identifiées (carbone, inclusion, achats, mobilité) - Définir des objectifs mesurables à court, moyen et long terme. - Stimuler l'innovation à travers des projets à fort impact, vecteurs de différenciation pour WAAT. Assurer le suivi, le pilotage et le reporting RSE - Piloter (consolider, suivre, incrémenter) la data RSE. Suivre la performance à l'aide d'indicateurs (KPI RSE, ESG, empreinte carbone). - Garantir la conformité réglementaire. - Produire les rapports annuels et contribuer aux audits/labels (ex. Ecovadis,CSRD, SBTI). - Mettre en place des outils de mesure pour fiabiliser les données. - Développer et coordonner des projets transverses - Travailler main dans la main avec les RH (diversité, QVCT, égalité femmes-hommes). - Collaborer avec les Achats (filières responsables, partenaires locaux). - Accompagner les Opérations (énergie, mobilité durable, circularité). - Participer à la communication interne/externe pour valoriser les actions et l'impact de WAAT. - Accompagner les commerciaux dans leurs réponses aux AO. Sensibiliser et embarquer l'ensemble des collaborateurs - Créer des campagnes internes de sensibilisation (éco-gestes, mobilité douce, engagement sociétal). - Former les managers et les équipes aux enjeux RSE. - Mettre en place des challenges ou actions collectives (semaine du développement durable, partenariats associatifs). - Donner de la visibilité et fédérer autour des réussites collectives. PROFIL : À propos de vous : - Formation : Bac +5 - Expérience : 5 ans d'expérience minimum sur un poste similaire - Langue(s) : Français obligatoire et l'anglais est un plus - Informatique : Maitrise du Pack office Compétences : - Connaissance des normes et réglementations RSE (et des processus de certification) - Maîtrise des outils de reporting (outil DITO ex Beaver) / maitrise manipulation data (excel) - Compétences en gestion de projets transverses - Veille réglementaire et sectorielle - Connaissance monde des travaux Vos armes secrètes : Agilité, esprit d'analyse et de synthèse, leadership et pédagogie, sens de la communication, rigueur et organisation Localisation: Malakoff Télétravail : 2 jours de TT après validation de la période d'essai Les + WAAT Un parcours de carrière individualisé, avec des missions qui évoluent au rythme de votre énergie, de votre engagement et de votre profil. Titre restaurant à 10 € ; Mutuelle prise en charge à 60 % par WAAT Prime de vacances Dispositif d'épargne salariale (intéressement, PEE, PERCO) Des congés supra-légaux :d éménagement, ancienneté Politique parentalité (congé paternité indemnisé, congés enfant malade) Pour finir, chez WAAT, nous mettons en avant la diversité sous toutes ses formes et croyons fermement en l'inclusion. Chaque talent a sa place dans notre équipe !
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
Employeur
WAAT
Chez WAAT, on ne fait rien comme les autres mais toujours avec le sourire ! Ici, c'est un univers où dépassement de soi, passion et bonne humeur partagée règnent en maîtres. Nos valeurs, A.R.B.R.E.S., SONT NOS RACINES. Chez nous, la RSE n'est pas une simple case à cocher, c'est une conviction ancrée depuis le premier jour. Deux obsessions : nos Clients et nos Willers ! Créée en 2018, notre équipe compte aujourd'hui plus de 240 collaborateurs et traverse une phase d'hyper...
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