Ingénieur Sécurité et Référent Technique H/F 13 - Saint-Paul-lès-Durance
Offre n° 2521175
Ingénieur Sécurité et Référent Technique H/F
13 - Saint-Paul-lès-Durance - Localiser avec Mappy
Publié le 17 septembre 2025
POSTE : Ingénieur Sécurité et Référent Technique H/F DESCRIPTION : Manpower MANOSQUE recherche pour son client, un acteur du secteur public, un Ingénieur sécurité et Référent technique (H/F) Ingénieur Sécurité : Sous la responsabilité du Chef d'Installation, assurer la fonction d'ingénieur sécurité sur l'installation INSTN de Cadarache. Veiller à la sécurité et la protection de la santé des personnes et des biens et sensibiliser le personnel à la sécurité. Conseiller et assister le Chef d'installation dans l'exécution de ses missions relatives à la sécurité. Assurer la tenue à jour du référentiel sécurité, planifier et coordonner les actions de préventions, rédiger les documents relatifs à la sécurité. Assurer la liaison avec les acteurs CEA de la sécurité au niveau local. Référent technique (correspondant maintenance et travaux neufs) : Sous l'autorité du Chef d'unité d'enseignement de Cadarache, organisation et supervision de l'ensemble des tâches de support technique et logistique nécessaires au bon fonctionnement de l'installation INSTN de Cadarache. En charge de la gestion de la maintenance du bâtiment, de la gestion des contrôles périodiques réglementaires et de la gestion des contrats d'exploitation (yc travaux de rénovation) et de logistique. Assurer l'interface avec les services techniques et commerciaux du centre de Cadarache. Titulaire d'un Bac +5 avec 2 à 3 ans d'expérience sur une fonction similaire. Compétences en sécurité et analyse des risques. Maîtriser les outils bureautiques et informatiques standards (Word, Excel, Power point, messagerie électronique). Rigueur, Sens de l'organisation (capable de gérer les priorités sur plusieurs dossiers en parallèle), Autonomie, Pédagogie, Qualités relationnelles Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible Durée : 4 mois renouvelable PROFIL :
- Type de contrat
-
Intérim - 4 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
Manpower
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