Descriptif du poste: Il recrute son futur Responsable Technique de programmes. Vous serez en charge de la conception et suivi d'opérations de constructions résidentielles depuis le dépôt du permis de construire jusqu'à la garantie décennale · FAISA/PC -Chiffrage des faisabilités et établissement des balances financières -Montage des équipes projet et négociation des contrats -Gestion budgétaire et validations des comités -Conception, optimisation, montage et dépôt des permis de construire -Définition du produit et rédaction du cahier des charges · DCE/AO -Dossier de consultation des entreprises (DCE) -Appels d'offres -Mise au point technique et négociation des marchés d'entreprise -Gestion d'opérations en co-promotion -Négociation des contrats de réservation et des actes des ventes en bloc -Passation des dossiers marché. · EXE -Suivi technique et opérationnel des opérations -Management des MOEX et OPC -Gestion financière des opérations (Situations de travaux, Négociation des TS) -Suivi des relations mairies, aménageurs, bailleurs -Gestion des relations clients (Visites de pré-livraison, Livraisons, TMA, Contentieux, Décalages etc.) - Validation des modes opératoires d'exécution des travaux. - Suivi des concessionnaires (Demandes de raccordement, Suivis travaux, Mises en service) - Suivi de conformité et gestion du SAV Profil recherché: De formation Ingénieur en Construction (INSA, ESTP, HEI.), vous disposez d'une solide expérience en conduite de travaux en Entreprise Générale (Ingénieur travaux), en Maitrise d'oeuvre ou en maitrise d'ouvrage, dans les rangs d'un promoteur immobilier. Vous êtes intervenu sur des opérations en immobilier résidentiel et justifiez de solides connaissances techniques. Reconnu pour votre sens des responsabilités, votre sang-froid, ainsi que votre sens relationnel, vous êtes rigoureux, organisé et doté d'un esprit synthétique. Vous souhaitez rejoindre les rangs d'un promoteur indépendant, historique, solide financièrement, disposant d'une forte notoriété et offrant des perspectives d'évolution. Package : Rémunération fixe attractive, rémunération variable (équivalent 2 mois de salaire fixe), véhicule de fonction, divers avantages entreprises (Participation/intéressement, TR, mutuelle, évènements groupe.) Charte télétravail Agence située à Nantes, accessible en transports ou en voiture.