Descriptif du poste:   Description du poste Principales Missions   Gestion de production :  -     Met en place les ressources vis-à-vis de la charge de travail journalière (court et moyen). -     Gère les congés et planifie les remplacements. -     Coordonne les postes de son pôle. -     Fait respecter la propreté et le rangement (outillage, agrès, ...) de son secteur. -     Elabore et fait vivre les fiches de poste. -     Veille au bon déroulement de la communication opérationnelle quotidienne entre sa section et les autres services.  -     Favorise une large communication des résultats atteints auprès des agents de son entité. -     S'assure de la réalisation des heures « d'expression des salariés ». -     Assure l'information des stagiaires ou visiteurs extérieurs sur son secteur d'activité. -     Respecte la planification élaborée au travers des Plans de travaux. -     Propose et met en oeuvre le suivi du PDO de son entité. -     Prépare l'organigramme de son unité et la proposer au DUO. -     Organise la production quotidienne. -     Participe aux réunions production. -     Être garant de la fonction organe de roulement.   Management : -     Organise l'évaluation de chaque agent pour alimenter le processus de notation. -     travaille et propose la prime collective et individuelle en fonction des performances relevées. -     Gère les conflits internes de l'entité. -     Émet des propositions de sanction, de gratification. -     Initialise les dossiers disciplinaires en cas de besoin. -     Veille au bon comportement des agents. -     Veille au respect des horaires. -     Attribue les Gratifications Exceptionnelles et primes. -     Développe la prise de responsabilité des assistants. -     Apprécie les compétences de son personnel et participe à sa notation. -     Participe à la mise en place du personnel dans son unité. -     Assure l'accueil des nouveaux arrivants affectés dans son unité. -     Prévoit le Schéma Prévisionnel de Formation de son équipe. ...  Qualité/REX : -     Réalise des contrôles hiérarchiques afin de s'assurer de la qualité du travail des opérateurs. -     Diffuse ou fait diffuser les différentes notes, les documents de maintenance et textes de prescription. -     Assure la gestion de sa collection documentaire (mise à jours, réception,..). -     S'assure de l'application correcte des règles du management de la qualité dans son unité. -     Rédige les textes de prescription relatifs au secteur d'activité si nécessaire. -     Assure le suivi des indicateurs de son Projet local d'unité. -     Traite toute action préventive permettant d'éviter une anomalie potentielle. -     Détecte des anomalies internes, les formalise et apporte des actions de correction. -     Propose des actions correctives suite aux audits. -     Propose une approche RSP lors de situation problématique complexe avec plusieurs entités. Profil recherché:   Profil recherché Rejoignez nous si vous êtes titulaire d'un diplôme d'un Bac+3/ Bac+5, vous avez de l'expérience dans la maintenance du matériel roulant. * Sens organisationnel * Communication * Réactivité * Ecoute active * Accompagnement du changement * Amélioration climat social * Évaluer la qualité de la production * Excellence Opérationnelle * Gestion d'équipe * Gestion RH * matériel roulant * Pilotage production * Règlementation SEF * Règlementation SST