Descriptif du poste: Situé au cœur de la ville, notre nouvel EHPAD accueillera 97 résidents dont une unité protégée et une unité pour personnes handicapées vieillissantes. Construit dans une démarche Haute Qualité Environnementale (HQE), le bâtiment est évolutif pour répondre aux besoins du territoire et offrir une qualité de vie optimale aux résidents et aux professionnels. Nous recherchons un(e) Directeur(trice) d'EHPAD en CDI plein temps à partir de Juillet 2026. Et si c'était Adef Résidences qu'il vous fallait ? Trouvez enfin l'équilibre entre votre vie professionnelle et votre vie personnelle. Bénéficiant d'une véritable autonomie et rattaché au Directeur des opérations, en relation avec les différentes directions et services d'ADEF Résidences, entièrement disponible sur le cœur de métier, vous pilotez l'activité de l'établissement dans le respect des valeurs associatives, du projet d'établissement et avec le souci de promouvoir une culture de la Bientraitance. MISSIONS: Démarche qualité * Assurer la bonne relation avec les résidents et leurs proches * Garantir la qualité de l'accompagnement et des soins des résidents * Veiller à la qualité de prestations offertes aux résidents pour répondre à leurs souhaits en matière d'accueil, d'hébergement, d'animation, de soins, de restauration * Évaluer les besoins individuels des résidents en concertation avec les équipes pluridisciplinaires Management de l'équipe * Animer, coordonner et superviser l'équipe * Recruter et former l'équipe pluridisciplinaire de l'établissement en lien avec la DRH * Contribuer à la gestion administrative des RH * Participer aux journées professionnelles  Développement et relations extérieures * Promouvoir le projet d'établissement auprès des différents prescripteurs : médecins, assistantes sociales, professionnels de santé. et des partenaires institutionnels : ARS, Conseil Départemental, Mairies * Maintenir le taux d'occupation de l'établissement et contribuer à diversifier l'offre de l'établissement sur son territoire Gestion budgétaire et financière * Contribuer et suivre les budgets dans une démarche d'optimisation des coûts en liaison avec la Direction administrative et financière  * Analyser la performance de l'établissement Suivre les impayés Bénéficier d'avantages sociaux : Statut Cadre + mutuelle + participation transport + JRTT + CET + possibilité de télétravailler 1 jour par semaine + prime d'objectifs + primes annuelles+ prime SEGUR + MAC + Iphone + avantages CSE   Profil recherché: Diplômé d'un Master II en Management / Gestion des organisations, dans le secteur médico-social ou généraliste (CAFDES, etc.), vous avez une expérience de 2 ans minimum dans la gestion d'une structure, tant sur les aspects organisationnels, que managériaux ou encore commerciaux idéalement en secteur associatif (médico-social). Vous recherchez un poste dans des activités qui ont du sens et une utilité sociale ? Postuler dès à présent !