Descriptif du poste: Spécificités du poste * Dispositif innovant mêlant interventions éducatives soutenues à domicile et hébergement modulable dans le cadre de la protection de l'enfance * Travail en articulation étroite avec les autorités judiciaires et administratives  * Enjeux forts autour de la protection de l'enfance et du maintien en milieu familial * Enjeux forts autour du travail en réseau et partenarial avec le droit commun Votre rôle Sous l'autorité de la direction, vous êtes garant·e du pilotage opérationnel du service, de la qualité des accompagnements et de la mise en œuvre du projet de service. Vous assurez l'encadrement d'une équipe pluridisciplinaire (travailleurs sociaux, auxiliaires de puériculture, psychologue, puéricultrice.), veillez à la qualité, la cohérence et l'évaluation des interventions auprès des familles. Vos missions principales  Pilotage et organisation du service - Appropriation et mise en œuvre du projet de service AEMO-AED IH, tel que défini dans la réponse à l'Appel à Projet - Recrutement et mobilisation d'une équipe pluridisciplinaire - Organisation de l'activité : répartition des mesures, gestion des plannings, garantir la continuité de service - Etablissement et soutien d'une approche clinique partagée - Organisation et contrôle de l'intensité et de la pertinence des interventions  - Garantie de la qualité du service et de son rendu compte auprès des autorités judiciaires et administratives - Supervision et organisation des modalités d'hébergement (répit, repli, urgence)   Encadrement et animation d'équipe - Mobiliser et soutenir, manager l'équipe pluridisciplinaire  - Animer les réunions d'équipe hebdomadaires  - Soutenir les professionnels dans l'analyse des situations complexes  - Garantir la qualité des écrits professionnels  - Maintenir la valorisation et le développement des compétences (formation, accompagnement)   Garantie de la qualité des accompagnements - Veiller à l'évaluation continue des situations de danger  - S'assurer de la mise en œuvre des projets personnalisés des enfants  - Garantir le respect des droits de l'enfant et des familles  - Participer aux décisions stratégiques (maintien, intensification, hébergement.)   Gestion des situations sensibles - Appui technique auprès des professionnels  - Aide à la décision dans les situations de danger ou de crise  - Participation à la gestion des astreintes selon organisation   Coordination partenariale - Impulser et développer le travail en réseau et partenarial - Représenter le service auprès des partenaires (CD, justice, médico-social, scolaire, associatif.)  - Participer aux instances de coordination et de synthèse   Participation à la dynamique institutionnelle - Soutenir la démarche qualité et aux évaluations  - Participer au pilotage global de l'établissement  - Assurer le reporting auprès de la direction  - Être force de proposition dans l'évolution du dispositif  Profil recherché: - Professionnel expérimenté et titulaire d'un diplôme éducatif et/ou social de niveau III depuis 5 ans minimum exigé. - Formation d'encadrement exigé. - Capacités d'analyse, d'organisation et d'encadrement du travail en équipe - Sens des responsabilités, qualités relationnelles et éthiques professionnelles affirmées - Qualités rédactionnelles exigées, maîtrise des outils informatiques - Sens de l'organisation, rigueur de gestion