Description de l'offre : Rattaché(e) Sous la responsabilité hiérarchique du Chef d'Equipe le pontier préparateur de commandes : Travail au sein du Parc machine de production laser/service production ou au sein du parc "préparation de commandes" négoce Travail en lien avec l'ensemble des salariés du parc ainsi que le service préparation sous la responsabilité hiérarchique du Chef d'Equipe et/ ou du Responsable de Production Le /La pontier a pour mission principale selon les indications des bons de commande émis par le service commercial de préparer les produits destinés à être livrés aux clients. Il rassemble les produits, les conditionne, les contrôle et réalise les restes du parc. Le/La pontier est garant du respect du port des équipements de protection individuelle. Descriptif des missions principales: ·Le /La pontier a pour mission principale selon les indications des bons de commande émis par le service commercial de préparer les produits destinés à être livrés aux clients. Il rassemble les produits, les conditionne, les contrôle et réalise les restes du parc. Le/La pontier est garant du respect du port des équipements de protection individuelle. Descriptif des missions principales: Le/La pontier a pour missions principales d'assurer : Réaliser des manœuvres ou la conduite d'engins lourds de manutention (portique, pont roulant, chariots élévateurs ...) en vue du chargement/déchargement, transbordement, levage, positionnement de masses de toutes natures selon les règles de sécurité des biens et des personnes. Réaliser des opérations manuelles de colisage, nettoyage et/ou rangement. Faire le reste sur parc Ranger et nettoyer sa zone de travail Contrôler l'état des stocks et réalimenter avec le surstock (si existant) Réceptionner les camions de livraison de marchandise Contrôler la conformité (quantitatif/qualitatif) de la marchandise entrante et sortante Mettre en stock la marchandise entrante Charger/décharger les machines de production Signaler les écarts/regul de stock à faire au moment des préparations Veiller à l'entretien de premier niveau des engins Contrôler le fonctionnement et l'état des machines Former, si besoin, un préparateur commande / Pontier / Cariste Participer à l'amélioration continue de l'entreprise + CACES PONT ROULANT R484 Vous avez acquis une expérience de 1 ans dans une fonction similaire sur un poste idéalement dans la métallurgie · Vous avez un CAP ou un BEP en maintenance industrielle, électromécanique ou électronique, · Vous disposez de connaissances techniques avancées autour de la maintenance · Vous êtes une personne organisée et avez le sens de la gestion des priorités · Vos fortes qualités de communication et qui seront autant de qualités qui vous aideront dans la bonne marche de vos missions · Votre capacité à travailler en équipe vous permet de travailler dans une relation de partenariat pérenne et durable avec vos collègues et contribue au bon fonctionnement de vos missions dans un intérêt commun. Salaire / Compléments de rémunération/ horaires A déterminer selon expérience et profil Part variable/primes : 13° mois, prime de vacances (1 an ancienneté), paniers (si travail posté), majorations HS Autres avantages : entreprise familiale, Mutuelle très favorable organisation en Journée 8h12h/14h18h et 17h le vendredi ou en 2/8 fonction de l'organisation candidature uniquement par mail sur hellowork ! Avantages Nous sommes une entreprise qui valorise le bien-être de ses employés et nous offrons une gamme complète d'avantages qui vous permettront de vous épanouir professionnellement et personnellement. Tout d'abord, notre mutuelle d'entreprise est l'une des meilleures du marché, offrant une couverture santé complète et adaptée à vos besoins. Nous sommes également fiers d'offrir un salaire attractif, reflétant la valeur de votre travail et de votre expertise. En plus de cela, nous proposons un intéressement pour récompenser votre engagement et vos contributions à la réussite de l'entreprise. Nos employés bénéficient également d'une prime de vacances pour profiter pleinement de leur temps libre et d'un 13ème mois pour les aider à prévoir leur budget annuel. Enfin, nous sommes engagés à améliorer la qualité de vie au travail pour nos employés. Nous avons mis en place des programmes de bien-être et des initiatives pour encourager une culture de collaboration et d'inclusion. Et ce n'est pas tout - nous avons un nouveau site tout neuf, offrant des installations modernes et des espaces de travail conçus pour inspirer la créativité et la collaboration. Rejoignez notre entreprise et faites partie d'une équipe engagée dans la réussit