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Comptable Confirmé(e) (H/F) 55 - VERDUN
Offre n° 2538951
Comptable Confirmé(e) (H/F)
55 - VERDUN - Localiser avec Mappy
Publié le 19 août 2024
Missions - Révision comptable : 50% du temps - Saisie comptable : 30% du temps - Conseil clients : 20% du temps, principalement pour une clientèle agricole Missions Détaillées 1. Révision Comptable (50% du temps) La révision comptable constitue la moitié de votre temps de travail. Cette tâche est essentielle pour garantir la conformité et la précision des états financiers des clients. - Vérification des Comptes : Examinez les écritures comptables pour identifier et corriger les anomalies. Vous devrez vous assurer que toutes les transactions sont correctement enregistrées selon les normes comptables en vigueur. - Analyse des Écarts : Comparez les soldes des comptes avec les documents de support pour détecter les écarts. Vous devrez faire des ajustements nécessaires et proposer des solutions pour résoudre les problèmes identifiés. - Clôture des Périodes : Préparez les documents nécessaires pour les clôtures mensuelles et annuelles, en vous assurant que tous les comptes sont équilibrés et conformes aux réglementations fiscales. - Réconciliation Bancaire : Effectuez la réconciliation des comptes bancaires pour vous assurer que les enregistrements internes concordent avec les relevés bancaires. - Audit Interne : Préparez et fournissez les informations nécessaires pour les audits internes et externes, en veillant à ce que tous les documents soient en ordre et facilement accessibles. 2. Saisie Comptable (30% du temps) La saisie comptable représente une part significative de vos responsabilités, impliquant l'enregistrement précis et ponctuel des transactions. - Enregistrement des Transactions : Saisissez toutes les factures, reçus, et autres documents financiers dans le logiciel ISAGRI. Assurez vous que chaque entrée est correctement catégorisée et attribuée au bon compte. - Gestion des Factures : Traitez les factures fournisseurs et clients, vérifiez leur conformité et leur exactitude avant leur saisie dans le système comptable. - Suivi des Dépenses : Contrôlez et enregistrez les dépenses pour les différents postes budgétaires afin de maintenir une vue d'ensemble claire des finances des clients. - Mise à Jour des Données : Maintenez les bases de données comptables à jour en intégrant les nouvelles informations financières et en ajustant les anciennes. 3. Conseil Clients (20% du temps) Le conseil aux clients est une part importante de votre rôle, où vous fournissez des conseils personnalisés pour les aider à gérer leurs finances de manière plus efficace. - Analyse des Situations Financières : Évaluez la situation financière des clients, identifiez les domaines de risque ou d'opportunité, et proposez des recommandations basées sur les données comptables. - Planification Fiscale : Conseillez les clients sur les stratégies fiscales optimales pour minimiser leur charge fiscale et maximiser leurs avantages financiers. - Support pour les Décisions : Aidez les clients à prendre des décisions financières importantes, comme les investissements, les achats d'équipement, ou les stratégies de financement. - Réponse aux Questions : Répondez aux questions des clients concernant leurs comptes, les procédures comptables ou les exigences fiscales, en offrant des explications claires et utiles. Formation : - Bac + 2 minimum en comptabilité Compétences : - Maîtrise du logiciel ISAGRI - Expérience de 4 ans minimum en cabinet d'expertise comptable - Compétences avancées en Excel et intérêt pour les outils digitaux Qualités requises : - Rigoureux(se) et organisé(e) - Polyvalent(e) et flexible - Discret(e) et impliqué(e) - Bon sens relationnel client Avantages et Conditions - Intégration : Formation initiale à Nancy - Avantages sociaux : Mutuelle d'entreprise, tickets restaurant après 4 mois, prime de participation et prime de fin de période fiscale - Environnement de travail : Cabinet à taille humaine avec une bonne cohésion d'équipe et un CSE offrant des sorties annuelles - Télétravail : 1 jour par semaine (autonomie requise) Perspectives d'Évolution - Éventuelle évolution vers un poste de manager à Verdun Processus de Recrutement - Entretien physique à Verdun avec les responsables du site - Durée moyenne du recrutement : 15 jours
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 30000,00 Euros à 35000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
Entreprise
Major Job
MAJOR JOB est un réseau national de recruteurs indépendants experts dans tous les domaines d'activités pour les entreprises de toutes tailles. Nos Maîtres Recruteurs s'occupent donc de missions à destination de nos clients, de plus, nous mettons un point d'honneur à notre vision de gagnant-gagnant et d'éco-responsabilité en remettant l'humain au centre du processus de recrutement. Faites confiance en l'expertise de nos recruteurs dans l'objectivité de nos réponses et de ...
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