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Chargé de Recrutement et Projets RH en Alternance H/F 75 - PARIS 01
Offre n° 2565695
Chargé de Recrutement et Projets RH en Alternance H/F
75 - PARIS 01 - Localiser avec Mappy
Actualisé le 28 août 2024
POSTE : Chargé de Recrutement et Projets RH en Alternance H/F DESCRIPTION : Vous êtes - Vous avez une forte motivation pour les problématiques RH opérationnelles et le recrutement en particulier. - Une première expérience au sein d'une DRH ou d'un cabinet est fortement apprécié. - Rigoureux et organisé, vous faites preuve d'un bon relationnel, de curiosité et vous vous intéressez au monde de la publicité. - Vous parlez anglais. Rattaché(e) au Talent Acquisition Manager, nous vous proposons de Gérer des processus de recrutement des stagiaires : - Recueillir des besoins auprès des managers pour la compréhension des métiers ; - Mettre en ligne des offres sur les jobboards (Jobteaser, Seekube, Linkedin, etc.) ; - Sélectionner des profils et mener les entretiens de présélection des candidats ; - Arbitrer le positionnement des profils sur les différents besoins et suivi candidat dans son processus de recrutement ; - Présenter des shortlists aux managers accompagnées de comptes-rendus détaillés ; - Accompagner les équipes durant la recherche, approche conseil et aide à la décision. Intégrer et animer la communauté des stagiaires : - Co-organiser et participer au séminaire d'accueil ; - Participer à l'ensemble des événements internes organisés pour les stagiaires (Journée des stagiaires) - Suivre et gérer le développement de la marque employeur au sein de l'agence et en externe. Campus management/Gestion de projets transverses : - Participer aux différents forums écoles (HEC, ESCP, Science-Po, Bocconi, etc.) ; - Co-organiser et participer aux « Speed Recruiting » ; - Analyser les divers projets internes et recommandations d'amélioration. Et vous en retirez les bénéfices suivants : Vous serez accompagné dans votre développement afin de vous épanouir et vous révéler Vous serez intégré à une équipe dynamique et à lécoute Vous bénéficierez d'une grande autonomie et les prises d'initiative seront encouragées Vous aurez un impact immédiat sur notre activité Votre cadre de travail : Une ambiance de travail bienveillante, saine et simple Une équipe encadrante à votre écoute et disponible Une entreprise attachée au développement durable, à l'inclusion et à la qualité de vie au travail Nous sommes Depuis 2011, le Collège de Paris s'est donné pour mission de rendre l'excellence accessible grâce à une communauté de plus de 50 écoles et 14000 étudiants La qualité pédagogique grâce son réseau d'experts, l'ouverture à l'international et l'accompagnement individualisé vers l'emploi sauront vous guider vers la réussite Le département RH de l'un de nos partenaires, grande agence de communication parisienne cherche à intégrer son futur Chargé de recrutement et Projets RH en alternance F/H dans le cadre d'un contrat de professionnalisation ou d'apprentissage Ce contrat vous permettra d'intégrer une entreprise conviviale et performante tout en préparant l'un des titre niveau 7 Manager des Ressources Humaines (équivalent Bac +5) les plus prestigieux Localisation : Paris et télétravail possible jusqu'à 2 jours par semaine Durée : 1 an ou 2 ans Pas de coût à la charge du candidat Salaire : Jusqu'à 1748,00€ par mois selon barème en vigueur Prise en charge partielle du titre de transport IND1 PROFIL :
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 12 Mois
Contrat apprentissage - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 477,07 Euros à 1766,92 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Autres enseignements
Entreprise
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Collège de Paris Développement est une filiale du Collège de Paris. Le Collège de Paris s'est donné pour mission de rendre l'excellence accessible grâce à une communauté de plus de 50 écoles, 16000 étudiants et 35000 stagiaires. Nous proposons 40 titres inscrits au Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP).
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