En intégrant le programme ReFUEL, vous bénéficierez d'une opportunité unique de découvrir nos métiers industriels en embarquant pour un parcours de 36 à 48 mois, construit autour de deux missions successives à réaliser sur deux de nos 7 sites de production en France : Paimboeuf (44), Montreuil-Juigné (49), Rugles (27), Ugine (73), Jarrie (38), Romans-sur-Isère (26), Montbard (21).Tout au long de ce cursus, vous êtes accompagné(e) par un Mentor expérimenté qui vous aidera à développer votre réseau professionnel et à mieux appréhender l'environnement de Framatome au travers de ses conseils et de ses connaissances. En lien avec votre manager et votre RH, votre Mentor vous accompagnera également dans la construction de votre parcours de carrière afin de valoriser pleinement votre potentiel d'évolution et vous permettre d'accéder, à l'issue de ce programme, à un poste à responsabilités, sur l'un de nos sites industriels.C'est dans ce contexte que nous recherchons en CDI pour réaliser sa 1ère mission, sur le site de Romans (26), un (e)  Ingénieur(e) Sûreté FOH - (F/H).Rattaché à l'entité sûreté projet du site et, fonctionnellement, à l'organisation des Projets du site de Romans, vous êtes en charge du pilotage et de la réalisation d'études FOH.Vos missions sont les suivantes :Elaborer et déployer la stratégie d'intégration du FOH dans les projets et au sein des équipes sûreté opérationnelle.Contribuer au développement et au rayonnement du métier FOHParticiper au développement des méthodologies FOH ;Contribuer à la déclinaison du plan d'action dans le cadre des réexamens de sûreté ;Participer à l'intégration des FOH dans les grands projets de conception/modification d'installations nucléaires en lien avec l'exploitant et les différents métiers de la conception ;Participer à l'élaboration des cahiers des charges FOH;Contribuer à la rédaction des dossiers de sûreté ;Suivre la déclinaison des exigences FOH ;Participer aux essais avant mise en exploitation.Votre champ d'intervention vous permet d'appréhender l'activité humaine sous plusieurs angles (organisation du travail, gestion des compétences, situations et espaces de travail, IHM / digitalisation des métiers).Ces missions ne sont pas exhaustives