Collaborateur comptable/ Responsable de dossiers F/H - Comptabilité (H/F) 19 - Tulle
Offre n° 2589512
Collaborateur comptable/ Responsable de dossiers F/H - Comptabilité (H/F)
19 - Tulle - Localiser avec Mappy
Actualisé le 13 mai 2026
Descriptif du poste: Un cabinet d'expertise comptable situé à Tulle recherche un Collaborateur Comptable. Vous serez accompagné et formé afin d'acquérir de l'autonomie dans la gestion d'un portefeuille comptable. L'équilibre vie professionnelle/vie personnelle est respecté, des moments conviviaux sont organisés. Les avantages : - L'accompagnement en fonction de votre niveau d'expérience - L'esprit d'équipe et l'énergie positive au sein du cabinet - La possibilité d'évoluer rapidement - La prime bilan - Les tickets restaurants - La possibilité de télétravail 1jour/semaine - Les horaires flexibles Au sein d'une équipe conviviale, vous intervenez sur votre propre portefeuille de dossiers. Vous faites principalement de la révision et êtes également amené à avoir quelques dossiers en saisie. Vous êtes accompagné dans l'apprentissage de la réalisation des bilans et des liasses fiscales. Profil recherché: Titulaire d'un BTS, minimum, en comptabilité, vous justifiez d'une expérience d'au moins deux ans sur des missions similaires dans un cabinet d'expertise-comptable, années d'alternance éventuelles comprises. Vous souhaitez rejoindre un Cabinet avec un environnement de travail agréable qui responsabilise ses collaborateurs.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- 34 - 42 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Employeur
Geco Recrutement
Geco est un cabinet de recrutement indépendant. Nous intervenons auprès des cabinets et des entreprises dans la recherche de profils ciblés. Nous accompagnons les candidats dans leurs recherches d'emploi et s'assurons que leurs souhaits professionnels se réalisent. En lien permanent avec l'entreprise et le candidat tout au long du processus de recrutement, l'écoute et la disponibilité vont guider nos interventions afin de répondre au mieux à l'intérêt des deux parties.
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